Die Liebherr-Aerospace Lindenberg GmbH ist einer der führenden europäischen Hersteller von Flugzeugausrüstungen. Die Produkte sind an Bord vieler Großraumflugzeuge, Business-Jets und Hubschrauber im Einsatz. Das Programm umfasst neben Fahrwerken, Flugsteuerungs- und Betätigungssystemen auch Getriebe.

Lead Engineer für den Flight Control und Actuation Produkte (m/w/d)

Job-ID 80160

Aufgaben

• Technische Führung von Entwicklungsprojekten im Bereich Flugsteuerung
• Selbstständige Planung, Durchführung und Steuerung von Entwicklungsaktivitäten für komplexe Geräte und Systeme der Luftfahrtindustrie
• Anleitung mehrerer Mitarbeiter
• Festlegung und Abstimmung der Anforderungen zur Konzipierung, Auslegung und notwendigen Nachweisführung mit Kunden, Partnern und Unterauftragnehmern
• Erstellung und Harmonisierung von Arbeits- und Terminplänen, Kostenkalkulationen und Aufgabendefinitionen
• Weiterentwicklung von Methoden und Prozessen zur Auslegung und Nachweisführung von Geräten und Systemen
• Prüfung der Dokumentation zur Nachweisführung
• Kontaktperson für Kunden und Partner für die technische Betreuung von komplexen Geräten und System in der Serie
• Planung und Steuerung der Umsetzung von Modifikationen

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Luft- und Raumfahrttechnik, Elektrotechnik oder ähnliche Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung komplexer Systeme, insbesondere von Luftfahrtgeräten
• Erfahrung in der technischen Führung von Entwicklungsteams
• Erfahrung in Systems Engineering & Safety
• Technisches Verständnis, speziell im Bereich von Primären- und Sekundären Flugsteuerungssystemen
• Grundkenntnisse in den Bereichen Mechanik, Hydraulik, Elektronik und Software
• Sehr gute Englischkenntnisse
• Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
• Sicheres Auftreten, gutes Durchsetzungsvermögen
• Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen

Was wir bieten

• Sicherer Arbeitsplatz in einer erfolgreichen Firmengruppe
• Sozialleistungen eines modernen Unternehmens
• Faire, leistungsgerechte Vergütung plus Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Gute Work-Life-Balance - mit 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten bis hin zur Möglichkeit, mobil zu arbeiten
• Zahlreiche Angebote zur persönlichen Weiterentwicklung
• Modernes Arbeitsumfeld, kollegiales Miteinander und Gestaltungsfreiraum
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kontakt

Frau

Andrea Hammrich

08381 46 5784