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Junior Key Account Manager - verarbeitende Industrie & Großhandel (m/w/d)

Dein Aufgabengebiet als Junior Key Account Manager - verarbeitende Industrie & Großhandel (m/w/d):

• Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung von Key Accounts im Bereich verarbeitende Industrien (z.B. Gemüseabfüller) und Großhandel

• Mitarbeit bei der Akquise und dem Ausbau neuer Kundenbeziehungen in Deutschland und angrenzenden Nachbarländern

• Unterstützung beim Aufbau nachhaltiger Kundenstrukturen

• Beteiligung an der Verhandlung und Umsetzung von Rahmenvereinbarungen sowie der Festlegung und Nachverfolgung von Auftrags-, Umsatz- und Margenzielen

• Ansprechpartner für Kunden, Unterstützung bei der Erstellung und Verfolgung von Angeboten

• Unterstützung bei der Markt- und Wettbewerbsanalyse

• Erarbeitung und Umsetzung von Vertriebsstrategien in enger Zusammenarbeit mit dem Senior-Vertriebsteam, sowie Übernahme unterstützender Aufgaben, wie z.B. Ausschreibungsbearbeitung, Datenpflege im CRM-System und Erstellung von Verkaufsunterlagen

• Teilnahme an Messen und Kundenevents

Was bringst Du mit:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation oder eine vergleichbare Qualifikation, zum Beispiel ein Studium der Betriebswirtschaftslehre

• Erste Erfahrung im Vertrieb (1-2 Jahre), insbesondere im B2B-Bereich, sowie der sichere Umgang mit Ausschreibungsunterlagen

• Sehr gute Englischkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil

• Analytisches Denkvermögen und gutes Zahlenverständnis

• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel und PowerPoint

• Kommunikative Persönlichkeit mit Empathie, Kundenorientierung und Teamfähigkeit

• Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise mit hoher Belastbarkeit

• Hohe Motivation, Lernbereitschaft und Problemlösungskompetenz

• Mittelfristiges Ziel, eine führende Vertriebsfunktion zu übernehmen

• Reisebereitschaft und Flexibilität, auch für internationale Kundenbetreuung

Was Dich bei uns erwartet:

• Gestaltungsspielraum: Erwünschte Neugierde und Verantwortungsübernahme in einem dynamischen Umfeld mit viel Gestaltungsmöglichkeiten und einer abwechslungsreichen Tätigkeit

• Kollegialität: respektvolles und wertschätzendes Miteinander in einem mittelständischen, persönlichen und nahbaren Unternehmen

• Gelebte „Du-Kultur“: Austausch auf Augenhöhe über alle Ebenen sowie kurze Entscheidungswege

• Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Firmenwagen

• Weiterentwicklung: Vielfältige Lernkultur und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

• Moderner Arbeitsplatz am Standort Bonn