Einleitung

Wir sind eine als Familienunternehmen geführte traditionsreiche und leistungsstarke Rehaklinik mit innovativen gruppenorientierten Reha-Konzepten in der Onkologischen Rehabilitation und Anschlussrehabilitation.

Schwerpunkte unseres Leistungsspektrums sind indikations- und altersspezifische Reha-Angebote, Familienorientierte Rehabilitation (FOR) für Kinder, Mutter/Vater-Kind-Reha für Onkologie-Patienten.

Schon seit 1957 steht unser Name für qualitätsgesicherte Dienstleistungen rund um das wichtigste Gut des Menschen, seine Gesundheit.

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine

Medizinische Schreibkraft (m/w/d)

in Vollzeit oder Teilzeit, zunächst befristet für ein Jahr, die Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis streben wir an.

Das wünschen wir uns von Ihnen

- Kontrolle und Korrektur von Patientendaten

- Erstellung und Korrektur von Anamneseberichten nach Diktat

- Einfügen und ggf. Korrektur von Berichten aus Psychologie und Sozialdienst

- Erstellung und Korrektur von Entlassungsberichten nach Diktat inkl. Erfassung von Leistungsdaten

- Bearbeitung von Anforderungen von Krankenkassen und Ämtern

- Zeitgerechter Versand der Entlassungsberichte

- Erledigung von allgemeinen Sekretariatsaufgaben

- Unterstützung des Chefarzt-Sekretariats

Ihr Profil

Das bringen Sie mit- Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische Fachangestellte (m/w/d), Kauffrau im Gesundheitswesen oder eine vergleichbare Ausbildung mit Kenntnissen im Schreibdienst oder der medizinischen Nomenklatur

- Erste Berufserfahrung wäre wünschenswert

- Gute MS-Office-Kenntnisse

- Sehr gute Deutsch-KenntnisseErgänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Arztbriefe schreiben

Zwingend erforderlich: Maschinen-, Tastaturschreiben (Zehn-Finger-System)

Das bieten wir Ihnen

- Ein interessantes und fachlich anspruchsvolles Aufgabengebiet

- Ein aufgeschlossenes, erfahrenes und kollegiales Team

- Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung

- Die Berücksichtigung einer guten Work-Life-Balance

- Qualitätsmanagement nach DIN EN ISO und systemQM REHA

- Förderung der beruflichen Weiterentwicklung durch bis zu 7 Fortbildungstage pro Jahr

- Individuelle leistungsbezogene Vergütung

- Möglichkeit zum Jobrad-Leasing