Einleitung

Interessiert?

Stellenbeschreibung

Die Stadt Voerde (Niederrhein) mit ca. 36.000 Einwohnern sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Sachbearbeiter/in (m/w/d) für die Bezügerechnung im Fachbereich 1 „Zentrale Dienste, Steuerung, Verwaltungsmanagement“, Fachdienst 1.2 „Personal- und Gesundheitsmanagement“.

Ihre Aufgaben:

• Selbständige Bearbeitung der Gehaltsabrechnungen für alle Beschäftigten und Aushilfen der Stadtverwaltung sowie des Vereins Pro Jugend e. V. (SAP - Aufteilung jeweils nach Buchstabenbereich)
• Berechnung und Zahlbarmachung von unständigen Bezügen, wie z.B. Rufbereitschaften
• Urlaubsberechnungen und Kontrolle
• Monatliche Hochrechnung der Personalkosten
• Mitarbeit bei der Planung und Ermittlung des jährlichen Personalkostenbudgets
• Erstellung von Statistiken aus dem Bezügebereich
• Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen, wie z.B. Sozialversicherungsträger, Finanzamt, Agentur für Arbeit

Die aufgelisteten Aufgaben erheben nicht den Anspruch auf Vollständigkeit.

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r (m/w/d)
• Gute EDV-Kenntnisse und die Bereitschaft zur ständigen Fortbildung
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Selbständigkeit, Eigenverantwortlichkeit sowie termingerechtes Arbeiten
• Bereitschaft zur Teamarbeit
• Freundliches und sicheres Auftreten gegenüber allen Ansprechpartnern
• Wünschenswert sind Kenntnisse und Berufserfahrungen in der Gehaltsabrechnung sowie in SAP

Wir bieten:

Beruf

Unternehmen

Arbeitsort

• Befristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit bis zum 31.08.2027 (Elternzeitvertretung)
• Entgeltgruppe 9a TVöD
• Vermögenswirksame Leistungen
• Jahressonderzahlung als Einmalzahlung im November
• Zahlung eines Leistungsentgeltes nach § 18 TVöD
• Betriebliche Altersvorsorge bei den Rheinischen Zusatzversorgungskassen
• 30 Tage Jahresurlaub
• Flexible Arbeitszeiten aufgrund des Gleitzeitmodells
• Modernes Personalentwicklungskonzept
• Betriebliches Gesundheitsmanagement inkl. Vorsorgeuntersuchungen
• Kostenfreies Parken am Rathaus
• Teamorientiertes Arbeiten
• Gute Arbeitsatmosphäre
• Wertschätzung für geleistete Arbeit
• Vielseitige und interessante Tätigkeit

Die Stadt Voerde fördert die Gleichstellung aller Mitarbeiter/innen und begrüßt Bewerbungen von qualifizierten Personen unabhängig von Herkunft, Alter, Religion, Behinderung, Geschlecht, Weltanschauung oder Identität.

Die Stadt Voerde fördert die berufliche Zukunft von Frauen. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich erwünscht und nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.