Seniorenwohn- und Sozialzentrum
Wir suchen für unsere Tagespflege
ab sofort
Pflegehelfer (m/w/d)
in Teilzeit 50-70 %Für unsere Tagespflegeeinrichtung suchen wir ab sofort eine engagierte und empathische Pflegehelfer (m/w/d) in Teilzeit (50-70%) zur Unterstützung unseres Teams. Sie arbeiten in einem strukturierten Umfeld des öffentlichen Dienstes, ohne Wochenenddienste.
· Unterstützung bei den Toilettengängen
· Mithilfe bei der Betreuung und Begleitung im Alltag
· Unterstützung bei der Betreuung und Begleitung im Alltag
· Unterstützung bei Mahlzeiten und Freizeitaktivitäten
· Beobachtung und Weitergabe relevanter Informationen an die Fachkräfte
· Mitgestaltung einer warmen, wertschätzende Atmosphäre
Ihr Profil:· Abgeschlossene Schulung zur Pflegehelfer
· Gute Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen
· Flexibilität, Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (werktags, ohne Nachtdienste)
· Erfahrung in der Pflege oder Betreuung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich
· Einfühlungsvermögen, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
· Belastbarkeit und VerantwortungsbewusstseinAnforderungen an den Bewerber: Erweiterte Kenntnisse: Senioren (Betreuung, Beratung etc.), Altenpflege
· Eine Teilzeitstelle im Umfang von 50-70 %
· Arbeitszeiten von Montag bis Freitag – keine Wochenenddienste und keine Feiertage
· Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst: 30 Urlaubstage sowie Sonderzahlungen
· Angemessene Vergütung nach Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD)
· Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
· Kollegiales Arbeitsumfeld in einem engagierten
Wenn Sie Interesse an dieser verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Tätigkeit in der Tagespflege haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an:
Sonia Wieja
Seniorenwohn- und Sozialzentrum Stolberg Tagespflege Propst-Grüber-Straße-3, 52223 Stolberg
02402 128 519 oder E-Mail: [email protected]
| Veröffentlicht | vor 10 Tagen |
| Läuft ab | in 20 Tagen |
| Arbeitsmodus | Part Time |
| Quelle |
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