Einleitung

Arbeiten bei der Lebenshilfe Unna e.V.

Dann kommen Sie zur Lebenshilfe!

Wir bieten Ihnen viele spannende Aufgabenbereiche und das alles mit einem unkomplizierten und schnellen Bewerbungsprozess!

!!! Für das Schuljahr 25/26 sind alle Ausbildungsplätze besetzt !!!

Was macht ein/e Kauffmann/Kauffrau für Büromanagement?

Kaufleute für Büromanagement sind als selbstständige Sachbearbeiter in den Büros unterschiedlicher Betriebe mit einer Vielfalt von Aufgaben betraut. Die Ausbildung deckt eine Vielzahl an Brachen ab. Sie arbeiten zum Beispiel im Handwerk, Handels- und Industriebetrieben, Verwaltungen, Krankenhäusern, Kommunen und vielen anderen Branchen.

Wegen der sehr breiten Tätigkeitsfelder gelten Sie als Allrounder in kaufmännischen Bereichen. Aufgrund dessen müssen Sie sich oft spezielle kaufmännische Kenntnisse für die Branche aneignen, in der Sie arbeiten. Dies wird durch die zehn verschiedenen Wahlqualifikationen ermöglicht.

Ihre Aufgaben

Ihre Ausbildung bei uns:

• Sie lernen alle unternehmensbezogenen kaufmännischen Prozesse kennen und werden dadurch ein richtiges Allround-Talent
• In der Geschäftsstelle werden Sie schwerpunktmäßig in der Verwaltung eingesetzt. Sie erhalten aber auch Einblicke ins Finanz- und Rechnungswesen sowie in Themen der Personalabteilung
• Dabei verinnerlichen Sie büroorganisatorische Abläufe in der Zusammenarbeit mit dem Team
• Sie sind bei uns ein unverzichtbarer Bestandteil des Teams, Sie dürfen sich täglich in spannenden, praxisbezogenen Tätigkeiten beweisen und dabei neue Ideen und Anregungen einbringen
• Zusätzlich gehören auch die Erledigung von allgemeinen Verwaltungsaufgaben, wie die Ablage und Archivierung von Unterlagen sowie die Mitarbeit bei verschiedenen Projekten zu Ihren abwechslungsreichen Aufgaben

Was macht ein Heilerziehungspfleger*in?

Heilerziehungspfleger*innen (auch HEP genannt) sind für die pädagogische, lebenspraktische und pflegerische Unterstützung und Betreuung von Menschen mit Behinderung zuständig. Sie begleiten die zu Betreuenden stationär oder ambulant bei der Bewältigung ihres Alltags.

Ihr Profil

Was wir uns von Ihnen wünschen:

• Sie sind zuverlässig und besitzen die nötige Organisationsstärke für eine strukturierte Arbeitsweise
• Sie sind ein offener und kommunikativer Mensch und arbeiten gerne im Team
• Sie besitzen erste Kenntnisse in MS Office und haben keine Scheu vor digitalen Herausforderungen
• Bis zum Ausbildungsbeginn haben Sie mindestens einen Realschulabschluss erfolgreich absolviert und in den Fächern Deutsch und Mathematik gute Ergebnisse erzielt

Was wir uns von Ihnen wünschen:

Sie sind aufgeschlossen für einen abwechslungsreichen Arbeitstag, haben Freude daran Verantwortung zu übernehmen, mit Menschen und im Team zu arbeiten? Dann ist die Ausbildung wie für Sie gemacht!

Neben Ihren persönlichen Eigenschaften gibt es auch schulische Zugangsvoraussetzungen:

• Mittlerer Schulabschluss (FOR) eine einschlägige Berufsausbildung von mind. 2jähriger Dauer (z.B. Kinderpflege, Sozialassistenz) undoder
• Abschluss der Fachoberschule Sozial- und Gesundheitswesen (FHR) oder
• Allgemeine Hochschulreife undoder
• Abschluss der Fachoberschule im z.B. technischen oder kaufmännischen Bereich undoder
• mittlerer Schulabschluss (FOR) undoder
• mittlerer Schulabschluss (FOR) und eine abgeschlossene Berufsausbildung und en sozialpädagogisches Praktikum im Umfang von mind. 6 Wochen (Vollzeitbeschäftigung)

Ihnen fehlt ein 6 wöchiges Praktikum? Kein Problem! Dies können Sie vor Ihrer Ausbildung auch bei uns absolvieren.

Wir bieten

Was wir Ihnen bieten:

• Im Zuge Ihrer Ausbildung bieten wir Ihnen spannende Einblicke in die unterschiedlichsten Bereiche unseres Unternehmens und eine solide Basis für eine erfolgreiche berufliche Zukunft
• Wir überzeugen nicht nur mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen, sondern auch mit Teamgeist. Bei uns darf gelacht werden, denn wir legen viel Wert auf einen freundschaftlich-kollegialen Umgang
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten ermöglichen Ihnen maximale Gestaltung Ihres Alltages
• Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach TvöD AT §1 (1) c)
• 1. Lehrjahr: 1.290,24€
• 2. Lehrjahr: 1.350,30€
• 3. Lehrjahr: 1.447,03€
• Zu Ihrer Ausbildungsvergütung erhalten Sie Jahressonderzahlungen
• Sowie 30 Uhrlaubstage pro Jahr
• Wir übernehmen die Kosten für Lernmittel sowie Ihres D-Tickets
• Sie erhalten einen Zuschuss zu deinem VL-Vertrag i.H.v. 13,29€
• Für den theoretischen Teil Ihrer Ausbildung besuchen Sie das Hansa Berufskolleg in Unna oder eine geeignete Berufsschule in Ihrer Nähe

Wir konnten Sie überzeugen?

Einstieg: i.d.R. am 01. August

Was wir Ihnen bieten:

• Eine abwechslungsreiche, praxisnahe Ausbildung in einem modernen sozialen Umfeld
• Individuelle Begleitung durch erfahrene Fachkräfte während Ihrer gesamten Ausbildungszeit
• Ein tolles Team, das Wert auf Zusammenarbeit, Respekt und Humor legt
• Die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und eigene Ideen einzubringen
• Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach TvöD AT §1 (1) b)
• 1. Lehrjahr: 1.415,69€
• 2. Lehrjahr: 1.477,07€
• 3. Lehrjahr: 1.578,38€
• Zu Ihrer Ausbildungsvergütung erhalten Sie Jahressonderzahlungen
• Sowie 30 Uhrlaubstage pro Jahr
• Wir übernehmen die Kosten für Lernmittel sowie Ihres D-Tickets
• Sie erhalten einen Zuschuss zu deinem VL-Vertrag i.H.v. 13,29€

Für den theoretischen Teil Ihrer Ausbildung besuchen Sie das Märkische Berufskolleg in Unna an 2-3 Tagen pro Woche.

: staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger*in Abschluss

Ihre Zukunft mit uns:

Sie konnten uns mit Ihrer Art und Ihrem Können überzeugen? Dann freuen wir uns Ihnen nach der Ausbildung ein Arbeitsangebot anzubieten!

Einstieg: i.d.R. am 01. August