Über uns

Mit einer Bilanzsumme von rund 13,7 Mrd. Euro sowie ca. 1.600 Mitarbeitenden ist die Kreissparkasse Heilbronn eines der größten und ertragsstärksten Kreditinstitute in Baden-Württemberg. Sowohl im Firmen- als auch im Privatkundengeschäft ist die Kreissparkasse Marktführer in der wirtschaftlich prosperierenden Region Heilbronn.

Für unseren Bereich Revision suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere Revisoren (w/m/d) in Voll- und Teilzeit.

Zur Verstärkung unseres Bereichs Revision suchen wir engagierte Mitarbeitende, die sich für eine neue Herausforderung in der Internen Revision interessieren.

Mögliche Schwerpunktthemen:

• Prüfungen, u.a. mit Schwerpunkten im gewerblichen Kreditgeschäft, Verfahren zur Früherkennung von Risiken, Risikoklassifizierungsverfahren
• Banksteuerung, Controlling, Operationelle Risiken
• Zahlungsverkehr, Online-Electronic Banking, Bankfachliches Releasemanagement, Notfallmanagement, Informationssicherheit
• Themen aus den Stabsbereichen: Wertpapiere/Depotführung, Filialen und Vertrieb, Personal/HR-Prozesse und Finanzen

Ihre Aufgaben

• Selbstständige risikoorientierte Durchführung von Prüfungen mit dem jeweiligen thematischen Schwerpunkt
• Beratung der Fachbereiche
• Unterstützung des kontinuierlichen Verbesserungsprozesses der Internen Revision, insbesondere im Hinblick auf Prüfungsansätze und Methoden
• Analyse und Bewertung von Prozessen und Systemen zur Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen
• Begleitung von externen Prüfungen
• Revisorische Begleitung von Projekten
• Mitarbeit in Grundsatzfragen

Ihr Profil

• Bankfachliche Kenntnisse (z.B. Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau oder vergleichbares)
• Betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Fortbildung als Betriebswirt oder erfolgreicher Abschluss eines betriebswirtschaftlichen Studiums
• Erste Erfahrungen mit revisorischen Tätigkeiten, bzw. Kontrolltätigkeiten aus den Bereichen (Banken)revision, Wirtschaftsprüfung oder Auditierung ist wünschenswert
• Freude daran sich in ein herausforderndes und vielseitiges Aufgabengebiet einzuarbeiten
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Kenntnis der regulatorischen Anforderungen in den jeweiligen Fachbereichen
• Souveräner Umgang mit MS-Office-Produkten
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an regulatorische Veränderungen
• Fähigkeit, auch komplexe Sachverhalte verständlich und überzeugend darzustellen
• Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsvermögen
• Teamorientierung, selbständiges und eigenverantwortliches Handeln

Wir bieten Ihnen

• Ca. 14 Gehälter im Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
• Flexible Arbeitszeiten bei einer 39h-Woche (bei Vollzeit) sowie grundsätzliche Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Eine betrieblich finanzierte Krankenzusatzversicherung inkl. jährlichem Gesundheitsbudget von 400€ sowie digitale Gesundheitsservices
• Deutschlandticket als JobTicket für 19€, vergünstigte Parkmöglichkeiten (nach Verfügbarkeit) und bezuschusstes Bike Leasing
• Zahlreiche Sozialleistungen wie eine betrieblich finanzierte Altersvorsorge, 32 Tage Urlaub, ein bezuschusstes Mittagessen und arbeitsfrei am Geburtstag
• Angebote zur Vereinbarung von Beruf und Familie sowie z.B. kostenlose
• Kurs- und Präventionsangebote
• Vielfältiges Seminar- und Weiterbildungsangebot

Weitere Informationen

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Für Fragen stehen Ihnen Birgit Volz, Leiterin Revision, Telefon 07131/638-10208 und Janina Posch, Personalbetreuerin, Telefon 07131/638-10826, gerne zur Verfügung.

Anprechpartner:

Janina Posch

Personalbetreuung

Am Wollhaus 14

74072 Heilbronn

E-Mail: [email protected]

Tel.: 07131/638-10826