OTTO ist eines der erfolgreichsten E-Commerce-Unternehmen Europas. Mit mehr als 18 Millionen Artikeln und über 34.000 Marken gehört otto.de heute zu den führenden deutschen Onlineshopping-Plattformen. Als Marktplatz öffnen wir uns stetig für weitere Marken und Partner und wachsen so immer weiter. Ausruhen? Nicht unser Ding! Deins auch nicht? Dann komm an Board – und gestalte mit uns die Zukunft des E-Commerce.

Vielfalt gehört zu uns, wie die Elbe zu Hamburg: Wir stehen für Offenheit, Respekt und Toleranz, ohne Wenn und Aber. Lass uns gemeinsam die Segel setzen – unabhängig davon, woher du kommst, wen du liebst oder woran du glaubst. Denn du bist einmalig und genau das suchen wir.

Bei uns kannst du Ideen einbringen und Projekte vorantreiben, dich in Netzwerken für dein Herzensthema engagieren und unsere Unternehmenskultur aktiv mitgestalten. Dinge ausprobieren, neu denken, innovativ sein, über sich hinauswachsen – das ist unser Mindset. Lass uns gemeinsam etwas Großes erreichen. Egal ob du auf dem Campus oder zu Hause arbeitest.

Im Bereich Brand & Campaigns liegt die Markenverantwortung für unsere Plattform. Diese beinhaltet auch die Verantwortung für die übergreifende Kommunikationsplanung sowie die Entwicklung und Umsetzung aller Marketing-Kampagnen, sowie permanent laufende Kommunikationsformate wie z.B. Social Media und Influencer Marketing. Brand & Campaigns plant und kreiert die Kampagnen für den gesamten Marketing-Funnel – von reichweitenstarker Markenkommunikation bis hin zu vertrieblichen Aktionen - und setzt diese mit den Kolleg*innen aus anderen Schnittstellenbereichen um. Das vierzehnköpfige Team Social & Relations verantwortet u.a. die Planung, Steuerung und Durchführung, sowie das Monitoring der Social Media Maßnahmen. Dabei bewegen wir uns z. B. auf Facebook, Instagram, Pinterest, YouTube, Snapchat und TikTok.

Viele sprechen von „Homeoffice“ – wir von „hybrid oder mobile Work“: Du kannst bis zu 50 % deiner monatlichen Arbeitszeit remote arbeiten. Unsere Teams entscheiden dabei gemeinsam mit ihrer Führungskraft, wie sie das Gleichgewicht aus Präsenzzeiten vor Ort und mobilem Arbeiten gestalten.

Dein Impact

• Du verantwortest eigenverantwortlich die Übernahme von Aufgaben und Projekten im Tagesgeschäft, darunter die Mitwirkung bei Konzeptabnahmen, die Assets-Abnahmen für Social Media, die Unterstützung beim Social Media-Kampagnenmanagement sowie das Monitoring und Ableitungen von Handlungsempfehlungen.
• Du kommunizierst Schnittstellenübergreifend mit anderen Abteilungen und externen Partnern (Werbeagenturen & Plattformen).
• Du unterstützt bei der Contentplanung und Betreuung der Social Media Kanäle.
• Du beobachtest den Wettbewerb und recherchierst und analysierst die Trends und Best Practices.

Du bist dir nicht sicher, ob das Praktikum zu dir passt? – Dann wende dich gerne an Sandra Barnstedt ([email protected]) aus dem Team.

Dein Profil

Must-have:

• Du bist eingeschriebene*r Student*in mit Schwerpunkt (Online-) Marketing oder Kommunikation oder in einem vergleichbaren Studiengang oder befindest dich in deinem Gap Year zwischen Bachelor und Master.
• Du konntest bereits praktische Erfahrung in einem Unternehmen oder Agentur im Social Media Marketing sammeln.
• Dich zeichnet eine hohe Online-Affinität und Verständnis über die technischen Möglichkeiten von Social Media-Kanälen aus und hast erste Erfahrung in der Betreuung gängiger Social Media-Plattformen & weiterer Tools.
• Du hast erste Erfahrung in der Erstellung von Content & fühlst dich sicher bei der Erstellung von Texten.
• Du bist hochmotiviert und hast einen proaktiven Arbeitsstil.
• Du bist immer offen für eine neue Herausforderung und hast Lust Dich weiterzuentwickeln.
• Du bist offen, dich stärker mit AI-Tools zu beschäftigen und sie für deine Arbeit zu nutzen.
• Dein Sprachniveau: Deutsch C2 (annähernd muttersprachlich) und Englisch B2 (selbstständige Sprachverwendung).

Nice-to-have:

• Du hast ein gutes Gespür für neue Trends und Content.
• Du arbeitest gerne analytisch, um den Erfolg deiner Maßnahmen zu messen.
• Du bringst erste Bildbearbeitungskenntnisse mit.

Du kannst auch länger als 6 Monate zur Verfügung stehen? Bei uns gibt es die Möglichkeit, je nach Bedarf und Rücksprache im Team, das Praktikum auch für 9 Monate zu absolvieren. Sprich uns hierzu gerne an!

Deine Benefits

• Fachliche & persönliche Entwicklung Weiterbildungsangebote wie z. B. die OTTO-Akademie, digitale Lernplattformen (u. a. Masterplan), Mentoring, Hospitationen, offene Feedbackkultur, Formate zur beruflichen Orientierung, Kooperation bei Abschlussarbeiten, feste*n Betreuer*in und direkte Ansprechpersonen im HR-Bereich
• Kultur & Zusammenarbeit Students@OTTO Community & Netzwerke, Coworking & Social Spaces, Führung auf Augenhöhe, flache Hierarchien, selbstständiges & eigenverantwortliches Arbeiten, regelmäßige Mitarbeiterbefragungen, Leading Principles, kostenfreie Heißgetränke und vielfältiges – auch veganes – Essensangebot
• Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung (1300 € - 2090 €), 15 % Personalrabatt (auf OTTO-Artikel sowie zahlreiche Benefits & Mitarbeiterangebote (z. B. Events, Reisen), 30 Urlaubstage p. a., technische Grundausstattung
• Students@OTTO Onboarding Einwöchiges Onboarding Programm für Studierende bestehend aus: Welcome Session, Impulsvorträgen, Get-Together & Vorstandstalk
• Work-Life-Balance Hybrides Arbeitsmodell mit bis zu 50 % remote work im Monat, flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 37,5h-Woche
• Gesundheit & Wohlbefinden Achtsamkeits- und Stressmanagementkurse, betriebsärztliche & psychosoziale Beratung
• Mobilität Zuschuss zum Deutschlandticket, kostenfreie Parkplätze, e-Ladesäulen, StadtRAD-Stationen

& viele Benefits mehr!

Du hast noch offene Fragen? Dann wende dich gerne per E-Mail an [email protected] oder schreibe uns direkt über WhatsApp unter der Nummer +49 151-51263286. Wir schreiben dir so schnell wie möglich zurück. Hier findest du weitere Tipps rund um deine Onlinebewerbung.

Kontakt

Diana Weinbender

040-6461-5792