Innovativ. Dynamisch. Zukunftsorientiert.

Bei audius wirst Du nicht nur Teil eines weltweit agierenden Teams aus ca. 700 Mitarbeitenden, sondern Du wirst auch Teil des digitalen Wandels und trägst mit Deiner Arbeit zu einer stetigen Weiterentwicklung des Konzerns bei. Neben der Förderung von Innovationen und Kundenorientierung steht bei audius die Mitarbeiterförderung an vorderster Stelle. Du bist analytisch, kommunikativ, pragmatisch oder doch eher kreativ? Kein Problem, bei audius bieten wir für sämtliche Charaktere optimale Arbeitsplätze und Karrierechancen.

Aufgaben

Als Auszubildende/r im Bereich Marketingkommunikation erlangst Du an der Johann-Friedrich-von-Cotta-Schule in Bad Cannstatt ein umfangreiches theoretisches Marketing-Wissen und kannst Du dieses zeitgleich bei uns im Unternehmen in die Praxis umsetzen.

• Einsätze in Bereichen wie Online-Marketing-Management, Produkt Marketing, Public Relations, Eventmanagement oder HR-Marketing
• Aktive Planung, Durchführung und Kontrolle von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen
• Unterstützung bei der internen Kommunikation
• Mitarbeit bei der Gestaltung von Online-Marketing & Social Media Kampagnen in Zusammenarbeit mit unserem erfahrenen Online-Marketing Teams
• Zielgruppenorientierte Content-Erstellung sowie Marktforschung und Trendscouting
• Mitwirkung bei Veranstaltungen
• Raum für Ihre kreativen Ideen & Konzepte

Qualifikation

• Dauer der Ausbildung: 3 Jahre (Verkürzung auf 2 bzw. 2 ½ Jahre möglich)
• Guter Realschulabschluss, Fachhochschulreife oder Abitur
• Du bist ein „Digital Native“ und interessierst Dich für Werbung, Kommunikation und Social Media
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Erfahrungen im Umgang mit MS-Office
• Noten sind nicht alles, bei uns zählen auch Eigenschaften wie Zuverlässigkeit, Motivation und Engagement

Benefits

Wir begrüßen Dich in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer langfristigen Perspektive mit der Möglichkeit, sich auch innerhalb unseres Unternehmens weiterzuentwickeln.

• Inhabergeführt (seit 1991)
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie E-Learning Angebote
• audius private Krankenversicherung
• Bikeleasing
• Urban Sports Club
• Corporate Benefits
• Abwechslungsreiche Firmenevents