Staplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit

Staplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Staplerschein
selbstständige Arbeitsweise
Flexibilität
Pünktlichkeit
Zuverlässigkeit
Schichtarbeit
Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse

Hexjobs Insights

Tempton sucht einen Staplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit für Warenannahme, Kommissionierung und Transport. Erforderlich sind Staplerschein, Flexibilität und Teamarbeit. Unbefristetes Arbeitsverhältnis.

Schlüsselwörter

Staplerschein
selbstständige Arbeitsweise
Flexibilität
Pünktlichkeit
Zuverlässigkeit
Schichtarbeit
Teamfähigkeit
Deutschkenntnisse

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeitervorteilsprogramm
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Staplerfahrer (m/w/d) in Vollzeit

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Warenannahme
  • Kommissionierung der Ware sowie Materialzusammenstellung
  • Vorbereitung der Ware für den Versand
  • Transport- und Sicherstellung der Richtigkeit der Warenausgänge
  • Be- und entladen von LKW

Das bringen Sie mit:

  • Staplerschein
  • selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität
  • Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Deutschkenntnisse wünschenswert
  • Quereinsteiger sind herzlich Willkommen

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB -Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

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Veröffentlichtvor 14 Tagen
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