Staplerfahrer (m/w/d)

Staplerfahrer (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Staplerschein
Kommissionierung
Lagerlogistik
Schichtarbeit
Deutschkenntnisse

Zusammenfassung

Tempton sucht Staplerfahrer in Möckmühl. Aufgaben: Be- und Entladung, Kommissionierung. Voraussetzungen: Ausbildung in Lagerlogistik, Staplerschein. Vorteile: unbefristeter Vertrag, Urlaub, Überstundenvergütung.

Schlüsselwörter

StaplerscheinKommissionierungLagerlogistikSchichtarbeitDeutschkenntnisse

Vorteile

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Zuschläge für Überstunden und Nachtschicht
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Persönliche Betreuung durch einen Ansprechpartner
  • Mitarbeiterrabatte bis zu 85% auf Produkte

Stellenbeschreibung

Über Tempton

Laut FOCUS ist Tempton der viertbeste Arbeitgeber in Deutschland, unter den Personaldienstleistern sogar mit Abstand der beste. Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Staplerfahrer (m/w/d).

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Be und Entladung von LKWs Wechselbrücken / Sattelaufliegern
  • Bereitstellung von Waren und Gütern
  • Ordnungsgemäße und termingerechte Verladung
  • Kommissionierung

Das bringen Sie mit:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik o.ä. und bringen erste Berufserfahrung als Kommissionierer mit
  • Staplerschein erforderlich (wir zahlen Ihren Staplerschein sollten Sie noch keinen besitzen)
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Deutschkenntnisse

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Übertarifliche Bezahlung
  • Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Volle Lohnauszahlung zum 15. Bankarbeitstages des Monats mit der Option auf feste Abschlagszahlungen zum 01. des Monats
  • Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Attraktive Mitarbeiterrabatte bis zu 85% auf namhafte Produkte
  • Auf Wunsch kostenfreie und regelmäßige Vorsorgeuntersuchungen
  • Elektronische Zeiterfassung
  • Sehr gute Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb

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Veröffentlichtvor 3 Tagen
Läuft abin 12 Tagen
Quelle
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