Staplerfahrer(m/w/d)

Staplerfahrer(m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Staplerfahrer
Gabelstapler
Hochregalstapler
Lager
Schichtarbeit
Deutschkenntnisse
Maschinenbedienung

Hexjobs Insights

Tempton sucht einen Staplerfahrer in Lauf an der Pegnitz. Aufgaben: Verpacken, Kommissionieren, Bedienung von Staplern. Anforderungen: Ausbildung/Erfahrung im Lager, Gabelstaplerkenntnisse, Schichtbereitschaft, Deutsch.

Schlüsselwörter

Staplerfahrer
Gabelstapler
Hochregalstapler
Lager
Schichtarbeit
Deutschkenntnisse
Maschinenbedienung

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeitervorteilsprogramm
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Staplerfahrer(m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Verpacken
  • Kommissionieren
  • Bedienung von Hubwagen, Rollenstaplern und Hochregalstaplern

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene Ausbildung bzw. vorhandene Berufserfahrung im Lager
  • fundierte praktische Kenntnisse im Fahren von Gabelstaplern ( gerne auch Hochregalerfahrung )
  • praktische Erfahrung in der Maschinen- und Werkzeugbedienung
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Deutschkenntnisse

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

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Aufrufe: 2
Veröffentlichtvor 14 Tagen
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