Spezialist Notfallmanagement / Krisenmanagement – Energieversorgung (w/m/d)

Spezialist Notfallmanagement / Krisenmanagement – Energieversorgung (w/m/d)

TransnetBW GmbH

Krisenmanagement
Notfallmanagement
Risikoingenieurwesen
Schulungen
Task-Forces
Kommunikation
Business Continuity Management

Zusammenfassung

Position als Spezialist für Notfall- und Krisenmanagement in Stuttgart. Aufgaben umfassen Entwicklung von Maßnahmenplänen, Schulungen und Koordination von Task-Forces. Anforderungen: Hochschulabschluss, Erfahrung im Krisenmanagement.

Schlüsselwörter

KrisenmanagementNotfallmanagementRisikoingenieurwesenSchulungenTask-ForcesKommunikationBusiness Continuity Management

Vorteile

  • Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag, 38-Stunden-Woche, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
  • Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten
  • Gesundheitsförderung mit betriebsärztlichen und psychologischen Angeboten
  • Strukturiertes Onboarding mit persönlichem Buddy
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung

Stellenbeschreibung

Einleitung

Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für rund elf Millionen Menschen in Baden-Württemberg. Wir schaffen die Infrastruktur für die Energiewende, indem wir das Höchstspannungsnetz instand halten, optimieren und bedarfsgerecht ausbauen. Mit unserem Netz machen wir das Land nicht nur zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas, sondern gestalten das Energiesystem der Zukunft maßgeblich mit.

Der Bereich Systembetrieb verantwortet rund um die Uhr den sicheren, umweltgerechten und effizienten Betrieb des Übertragungsnetzes und der Regelzone von TransnetBW. Hierzu gehören neben der Steuerung des 380- und 220-Kilovolt-Transportnetzes auch die Bereitstellung leistungsfähiger IT- und Infrastruktursysteme, der Handel an Energie- und Ausgleichsmärkten, HSE-Aufgaben sowie die Entwicklung zukunftsfähiger Plattformlösungen zur Steuerung des Stromnetzes

Referenznummer: 20101

Aufgaben

  • In Ihrer Rolle stellen Sie den Rahmen für die zentrale technische, organisatorische und personelle Handlungsfähigkeit in Notfällen und Krisen bei TransnetBW sicher und entwickeln kontinuierlich die dahinterliegenden Strukturen als zentrale Ansprechperson weiter.
  • Sie entwickeln Bedrohungsszenarien und die zugehörigen Maßnahmenpläne in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und ggf. externen Beteiligten.
  • Zuverlässig stellen Sie die Handlungsfähigkeit der in Notfall- und Krisensituationen beteiligten Personen sicher, indem Sie insbesondere Schulungen, Trainings und Übungen entwickeln, durchführen und nachbereiten.
  • Sie leiten und koordinieren innerbetriebliche Task-Forces zum Notfall- und Krisenmanagement und sind Mitglied des Krisenstabs.
  • Dazu stehen Sie im engen Austausch mit den relevanten internen Fachbereichen und externen Partnern aus Behörden, Politik und Wirtschaft. In diesem Zusammenhang sind Sie auch zu gelegentlichen Dienstreisen bereit und bauen gekonnt interne und externe Netzwerke auf und aus.

Profil

  • Sie besitzen einen Hochschulabschluss (Master) mit Schwerpunkt Katastrophenschutz, Krisenmanagement, Risikoingenieurwesen oder Vergleichbarem. Bestenfalls bringen Sie Berufspraxis in einem dieser Schwerpunkte und in einem Unternehmen der Stromversorgung mit.
  • Zusätzlich verfügen Sie über sachdienliche Zusatzqualifikationen (z. B. Business Continuity Management, digitale Einsatzleitung) sowie Erfahrung in der Krisenstabsarbeit, Gefahrenabwehr oder in Arbeitsweisen von BOS.
  • Persönlich zeichnen Sie sich durch eine strukturierte Arbeitsweise aus und kommunizieren Arbeitsergebnisse dank Ihres präzisen Ausdrucks- und Darstellungsvermögens sicher und effektiv.
  • Sie sind versiert im Umgang mit digitalen wie analogen Möglichkeiten der Krisenbewältigung (z. B. Satellitentelefonie, digitale Einsatzführung, Notfallausstattung). Dabei zeigen Sie Geschick für neue Wege und pragmatische Lösungen.

Wir bieten

Gestalten Sie mit uns die Energiezukunft – und profitieren Sie dabei von einem Arbeitgeber, der Ihre Leistung wertschätzt und Ihre Lebensqualität in den Mittelpunkt stellt. Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint.

Auszug aus unseren Arbeitgeberleistungen:

  • Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag, 38-Stunden-Woche, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
  • Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u. v. m.
  • Gesundheitsförderung mit betriebsärztlichen und psychologischen Angeboten, Impfungen und Vorsorgeuntersuchungen
  • EGYM Wellpass Firmenfitness und Betriebssportgruppen
  • Strukturiertes Onboarding mit persönlichem „Buddy“ für einen erfolgreichen Start
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung
  • Nachhaltige Mobilitätsangebote wie Jobticket, E-Bike-Leasing und kostenfreie Parkplätze

Weitere Informationen

Interessiert? Ihre neue berufliche Herausforderung ist nur einen Klick entfernt.

Sie wollen Ihre Energie für eine gute Sache einsetzen und Antworten auf eine der größten Herausforderungen unserer Zeit finden? Dann sollten wir uns kennenlernen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen aller Menschen. Die Bewerbung von Frauen begrüßen wir dabei ausdrücklich. Bewerbende mit Schwerbehinderung oder ihnen gleichgestellte Personen werden außerdem bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Die Stelle erfordert eine Hintergrund- und eine Sicherheitsüberprüfung. Sollten Sie vorab Fragen dazu haben, können Sie sich gerne an die benannte Ansprechperson bei TransnetBW wenden.

Senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberformular.

Alle Arbeitgeberleistungen finden Sie auf unserer Karriereseite.

Ihr Kontakt
TransnetBW GmbH
Laura Lubig
Heilbronner Straße 51-55
70191 Stuttgart
T: +49 711 21858-3606
[email protected]

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Veröffentlichtvor 6 Tagen
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