Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin / Sozialpädagogen als Mitarbeiterin / Mitarbeiter im sozialpädagogischen Dienst (m/w/d )

Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin / Sozialpädagogen als Mitarbeiterin / Mitarbeiter im sozialpädagogischen Dienst (m/w/d )

Mosaik-Berlin gGmbH

Sozialarbeiter
Sozialpädagoge
sozialpädagogischer Dienst
Entwicklungsberichte
Beratung
Fallmanagement
Krisenintervention
Öffentlichkeitsarbeit
Berlin

Zusammenfassung

Sozialarbeiter/in (m/w/d) im sozialpädagogischen Dienst, befristet als Vertretung in Berlin. Erstellung von Entwicklungsberichten, Beratung, Fall‑ und Krisenmanagement, Öffentlichkeits‑ und Gremienarbeit. Voraussetzung: abgeschlossenes Studium Sozialarbeit/Sozialpädagogik.

Schlüsselwörter

SozialarbeiterSozialpädagogesozialpädagogischer DienstEntwicklungsberichteBeratungFallmanagementKriseninterventionÖffentlichkeitsarbeitBerlin

Vorteile

  • geregelte Arbeitszeiten (28 Std./Woche)
  • 30 Urlaubstage + Heiligabend & Silvester frei
  • Vergütung nach geltender Entgeltordnung + Kinderzuschlag
  • 2 freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts‑ und Urlaubsgeld)
  • Zugang zu OpenUp (Live‑Coaching, Online‑Kurse für mentale Gesundheit)
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement + Präventionsangebote (z. B. Gesundheitskurse, Egym Wellpass)
  • Corporate Benefits
  • strukturierte Einarbeitung

Stellenbeschreibung

Einleitung

Für unsere Betriebsstätte in Berlin-Mitte suchen wir zum 01.03.2026 eine/n

Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin / Sozialpädagogen als Mitarbeiterin / Mitarbeiter im sozialpädagogischen Dienst (m/w/d )

als Vertretung

Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (www.mosaik-berlin.de). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.

Ihre Aufgaben sind:

  • Erstellen von Entwicklungsberichten und fachlichen Stellungnahmen, in Zusammenarbeit mit den Teilnehmenden im Arbeits- /Berufsbildungsbereich und den Gruppenleitenden
  • Sozialpädagogische Beratung und fachliche Begleitung des Förderprozesses
  • Sicherstellung der Belegung
  • Verhandlungen mit Kostenträgern/Fallmanagern (Hilfebedarfsgruppen, weitere berufliche Förderung, Zielvereinbarungen)
  • Aktive Beteiligung an Dienstbesprechungen, am Qualitätsmanagementsystem und Aktivitäten zur Gewaltprävention
  • Gremienarbeit, Kontaktpflege zu Eltern, Betreuern, sonstigen Bezugspersonen und Wohneinrichtungen
  • Kriseninterventionen
  • Mitwirkung bei der Steigerung der Attraktivität des Standortes
  • Öffentlichkeitsarbeit (Mitwirkung beim Erarbeiten von Informationsmaterial, Organisation entsprechender Informationsveranstaltungen, Elternarbeit)
  • Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der entsprechenden Bereiche und des Standortes

Das bringen Sie mit:

  • ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit bzw. Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • ein berufliches Selbstverständnis, welches sich an der Teilhabe und Selbstbestimmung von erwachsenen Menschen mit geistigen und/oder körperlichen Beeinträchtigungen orientiert. Sie nehmen Menschen individuell wahr und begegnen unsern Teilnehmenden mit Respekt und auf Augenhöhe
  • Sie arbeiten verantwortungsbewusst, engagiert und verfügen über ausgeprägte Fach- und Sozialkompetenzen sowie Kenntnisse in Word und Excel
  • Sie setzten unsere Standards der Qualitätssicherung engagiert um

Das bieten wir Ihnen:

  • geregelte Arbeitszeiten im Beschäftigungsumfang von 28,0 Stunden/Woche (Basis Vollzeit 38,5h/Wo.)
  • Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzugschlag
  • 2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)
  • Zugang zu OpenUp: Live-Coaching und Online Kurse für die mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
  • Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits
  • Strukturierte Einarbeitung

Die Stelle ist für die Zeit der Vertretung befristet, längstens bis zum 30.06.2026.

Kontakt

Nähere Informationen erhalten Sie bei Frau Neuendorf-Donath, 030 - 220 66 77 01.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe derReferenz-Nr: 2025148.
Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:[email protected],
Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin

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Veröffentlichtvor 7 Tagen
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