Servicetechniker m/w/d

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Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Elektroinstallateur
Lüftungstechnik
Störungsbeseitigung
Servicedokumenten
Teamfähigkeit

Hexjobs Insights

Tempton sucht einen Servicetechniker in Friedberg für Betreuung und Wartung von Lüftungsanlagen. Anforderungen: Ausbildung in Elektroinstallation, Teamfähigkeit. Vorteile: unbefristet, Urlaub, Sozialleistungen.

Schlüsselwörter

Elektroinstallateur
Lüftungstechnik
Störungsbeseitigung
Servicedokumenten
Teamfähigkeit

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen
  • Mitarbeitervorteilsprogramm
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Servicetechniker m/w/d

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Inbetriebnahme, Betreuung und Wartung von Anlagen im Bereich Lüftungstechnik
  • Störungsbeseitigung und Reperaturen
  • Kundenbetreuung und -beratung
  • Erstellung von Servicedokumenten

Das bringen Sie mit:

  • eine Ausbildung als Elektroinstallateur:in, -techniker:in, -meister:in, -maschinenbauer:in oder ähnlichem absolviert und verfügen über Berufserfahrung, Quereinsteiger mit Erfahrungen in der Lüftungstechnik sind ebenfalls willkommen
  • Teamfähigkeit, Flexibilität und ein professionelles Auftreten
  • Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

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Veröffentlichtvor 15 Tagen
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