Senior Payroll Specialist (m/w/d) – People & Culture

Senior Payroll Specialist (m/w/d) – People & Culture

Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft

Entgeltabrechnung
DATEV
Lohnsteuerrecht
Sozialversicherungsrecht
HR-Systeme
MS Office
🧠 Teamleitung
Digitalisierung

Zusammenfassung

Stelle als Senior Payroll Specialist in Düsseldorf. Verantwortlich für die Entgeltabrechnung, HR-Systementwicklungen, Teamführung und Mitarbeitersupport. Voraussetzungen: Erfahrung, kaufmännische Ausbildung, sehr gute Deutschkenntnisse.

Schlüsselwörter

EntgeltabrechnungDATEVLohnsteuerrechtSozialversicherungsrechtHR-SystemeMS OfficeTeamleitungDigitalisierung

Vorteile

  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Jobticket
  • Exklusives Benefits durch Kooperationen
  • Individuelle Karrieremöglichkeiten
  • Feedback-Kultur

Stellenbeschreibung

Wir prüfen und beraten unsere Mandanten mit rund 2.000 Kolleginnen und Kollegen an 10 bundesweiten Standorten und als Teil des Netzwerks Grant Thornton International mit 76.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in 156 Ländern. Schwerpunkte unserer Arbeit sind Audit & Assurance, Tax, Advisory und Legal.

Deine Stärken. Unsere gemeinsame Wirkung.

Wir nennen unsere Arbeit: Wirkung zeigen. Für Dich bedeutet das ein Umfeld, in dem Du Deine Neugierde, Dein Wissen und Deine Leidenschaft für Exzellenz mit anderen teilen kannst. Grant Thornton zählt zu den Top 10 Wirtschaftsprüfungsgesellschaften in Deutschland. Wir sind eine der erfolgreichsten Anlaufstellen für den Mittelstand, Start-ups und den DAX.

Wir wachsen weiter. Für unser Team im Bereich People & Culture suchen wir aktuell zur weiteren Verstärkung Dich als Senior Payroll Specialist (m/w/d) für das Payroll-Team in Düsseldorf. Starte unser gemeinsames Übermorgen, gestalte ein waches Arbeitsumfeld und bewege viel.

Bereit, Wirkung zu zeigen?

  • Für Deinen Abrechnungskreis übernimmst Du eigenverantwortlich die monatliche Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der sozialversicherungs- und lohnsteuerlichen Vorgaben mit Hilfe des Abrechnungssystems DATEV sowie alle vor- und nachgelagerten Aufgaben
  • Du unterstützt die Teamleitung aktiv bei der Koordination, Weiterentwicklung und fachlichen Führung des Payroll Teams
  • Du bringst eine ausgeprägte digitale Affinität und ein grundsätzlich hohes Verständnis von HR-Systemen mit
  • Du begleitest und arbeitest aktiv in Projekten zu neuen HR-Systemen mit und bringst Deine Payroll-Expertise ein
  • Du berätst und begleitest unsere Mitarbeitenden bei allen Fragen zur Entgeltabrechnung und der Personalbetreuung
  • Du kommunizierst regelmäßig mit Sozialträgern, Finanzämtern sowie weiteren Institutionen und begleitest Betriebsprüfungen
  • An übergeordneten Prozessen im Rahmen der Gehaltsabrechnung arbeitest Du aktiv mit

Stärken, die Dich beruflich auszeichnen.

  • Du verfügst über langjährige relevante Berufserfahrung im o. g. Tätigkeitsbereich und fundierte Kenntnisse der Entgeltabrechnung sowie des Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrechts
  • Deine kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit der Zusatzqualifikation zum Personalkaufmann/-frau, hast Du erfolgreich absolviert
  • Du hast ein ausgeprägtes Verständnis für digitale Prozesse und Schnittstellen und bist in der Lage, komplexe Zusammenhänge zwischen Payroll und ERP-Systemen zu erfassen und aktiv zu begleiten
  • Erste Führungserfahrung oder die Bereitschaft, Verantwortung als stellvertretende Teamleitung zu übernehmen, runden Dein Profil ab
  • Du arbeitest eigenverantwortlich und zuverlässig
  • Durch Deine proaktive und dienstleistungsorientierte Arbeitsweise begleitest Du gerne proaktiv Mitarbeitende und Themen
  • In stressigen Phasen setzt Du die richtigen Prioritäten, lässt Dich nicht aus der Ruhe bringen und hast Spaß daran, im Team zu arbeiten
  • Du hast einen hohen Qualitätsanspruch mit Blick fürs Detail
  • Du bringst sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mit und bist routiniert im Umgang mit MS Office

Was wir Dir bieten? Die Chance, Deine Zukunft neu zu gestalten – und das Übermorgen unserer Mandate.

Unser Antrieb als Dein Arbeitgeber ist, dass Du Deine Ziele verwirklichst. Wir nehmen Deinen Erfolg persönlich. Deshalb ist unser Engagement hoch: Wir bieten Dir ein vielfältiges Portfolio und lebendiges Wachstum in einem starken Team, das heute und morgen Zukunft gestaltet. Dabei profitierst Du von einem internationalen Netzwerk, das Dich wertschätzt, von Gestaltungschancen und individuellen Karrieremöglichkeiten. Damit Du Deine Exzellenz steigerst und Freiraum für Deine jeweilige Lebensphase hast. Aktives Talent Management, Feedback-Kultur und ein wertschätzendes Miteinander leben wir bereits. In Sachen agilem Arbeiten, New Work und digitalem Mindset lernen wir kontinuierlich dazu und entwickeln uns weiter. Wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge, Dein Jobticket und Du genießt exklusive Benefits durch unsere Kooperationen. Weitere Ideen, wie wir noch besser werden können? Wir freuen uns drauf!

Interesse geweckt? Wir freuen uns über Deine Bewerbung!

Noch Fragen? Melde Dich gerne.

Grant Thornton AG
Marion Banken
People & Culture
T +49 211 9524 8396
E [email protected]

Erfahre mehr über uns unter www.grantthornton.de.

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© 2026 Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Alle Rechte vorbehalten. | „Grant Thornton“ bezieht sich auf die Marke, unter der Mitgliedsfirmen der Grant Thornton International Ltd („GTIL“), je nach Kontext eine oder mehrere, Prüfungs-, Steuerberatungs- und andere Beratungsleistungen (insgesamt „Leistungen“) für ihre Mandanten erbringen. Die Grant Thornton AG Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist die deutsche Mitgliedsfirma von GTIL. GTIL und deren Mitgliedsfirmen sind keine weltweite Partnerschaft, sondern rechtlich selbständige Gesellschaften. Die Mitgliedsfirmen erbringen ihre Leistungen eigenverantwortlich und unabhängig von GTIL oder anderen Mitgliedsfirmen. Als operativ nicht tätige Dachorganisation erbringt GTIL keine Leistungen gegenüber Mandanten.

Kennziffer: 2025-881

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