Menschen und Unternehmen brauchen Sicherheit, damit sie sich frei entfalten können. Als Deutschlands größter inhabergeführter Versicherungsmakler gestalten wir seit 145 Jahren diese Sicherheit – gehen wir gemeinsam den nächsten Schritt!

Das Aufgabenfeld

• In dieser wichtigen Rolle übernehmen Sie die Beratung und Betreuung sämtlicher Cyber-Versicherungen, um unsere Industrie- und Gewerbekunden optimal vor Cyber-Risiken zu schützen
• Dafür analysieren und stellen Sie Angebote vor. Auch unterstützen Sie bei der Bewertung von Drittkonzepten und sind an der Erstellung von Vertriebshilfen beteiligt
• Ebenfalls liegt das Bestandsgeschäft in ihren kompetenten Händen. Sie bereiten hierfür Jahresgespräche vor und führen diese sachkundig durch
• Gleichzeitig übernehmen Sie die Stammdatenpflege und übernehmen die effiziente Vertragsverwaltung mithilfe moderner Softwarelösungen

Unsere Anforderungen

• Ihre Qualifikation ist aussagekräftig – Sie haben eine Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d) o.Ä. und/oder einschlägiges Studium abgeschlossen
• Erste Berufserfahrung im Bereich Cyber-Versicherungen oder IT-Sicherheit sind erforderlich, Idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse zu IT-Sicherheit, Risikomanagement oder Cyber-Themen mit
• Als Teamplayer legen Sie großen Wert auf ein respektvolles Miteinander.
• Die Fähigkeit zur Selbstorganisation und strukturiertem Arbeiten begleiten Ihren Arbeitsalltag
• Ihr Interesse an neuen Systemen und Prozessen sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab – ihr dynamisches Team freut sich auf Sie!

Unsere Benefits

• Treten Sie in ein inspirierendes Arbeitsumfeld im Herzen der Stadt ein, welches von familiärer Tradition geprägt ist, und in dem Sie als Mitarbeiter*in im Mittelpunkt stehen
• Sind Sie ideenreich? Wir bieten Ihnen größtmöglichen Gestaltungsspielraum in einem international erfolgreichen, organisch wachsenden und zukunftsorientierten Unternehmen. Werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte
• Dank unseres modernen Arbeitszeitmodells gelingt es Ihnen mühelos, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, sei es durch flexible Arbeitszeiten und Home-Office
• Nutzen Sie vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten, um sich zukunftsorientiert und zielgerichtet weiterzuentwickeln. Wir unterstützen Sie dabei gerne!
• Selbstverständlich honorieren wir Ihre wertvolle Unterstützung angemessen, inklusive 13. Gehalt, Urlaubsgeld, Fahrtkostenzuschuss und weitere attraktive Zusatzleistungen

Ansprechpartnerin

Bei Interesse an dieser abwechslungsreichen Position bitten wir um Zusendung der Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsformular mit Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Starttermin. Es gibt Rückfragen? Unsere Ansprechpartnerinnen sind für Bewerber*innen da!
Rebecca Wellendorf
HR Manager/-in
+494035914240