Einleitung

Die Wasserstraßen- und Schifffahrtsverwaltung des Bundes ist der größte Arbeitgeber im Geschäftsbereich des Bundesministeriums für Verkehr (BMV).

In unseren Behörden arbeiten deutschlandweit engagierte Menschen für lebendige Wasserstraßen.
Wir verknüpfen Verkehrsmanagement, Ökologie und Ökonomie mit moderner Technik, um die vielfältigen Funktionen von Wasserstraßen und Schifffahrt für die Daseinsvorsorge und die natürlichen Lebensgrundlagen zu erhalten und nachhaltig zu verbessern. Kommen Sie zu uns! Gestalten Sie unsere Aufgaben und Ziele aktiv mit!

Ihre Aufgaben

Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten (nach BinSchAufgG, GGBef, CDNI), insb.

• Erlassen von Bußgeldbescheiden
• Abgabe von Verfahren an die Staatsanwaltschaften oder andere Behörden
• Bearbeiten von Einsprüchen gegen Bußgeldbescheide
• Vertretung der GDWS bei gerichtlichen Terminen zur Entscheidung über Ordnungswidrigkeiten
• Erstellen von Beiträgen zur Fortentwicklung, Änderung und Ausführung des Bußgeldkatalogs
• Teilnahme an regionalen und überregionalen Dienstbesprechungen über Fragen der Verfolgung und Ahndung von Ordnungswidrigkeiten

Ihr Profil

Ihr Profil

Das sollten Sie unbedingt mitbringen:

• Laufbahnprüfung für den nichttechnischen gehobenen Dienst oder
• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Diplom-Verwaltungswirtin/Verwaltungswirt oder
• Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium als Bachelor of Laws (LL. B.) oder
• Erfolgreicher Abschluss des ersten juristischen Staatsexamens (d.h. Diplom-Juristin/Diplom-Jurist bzw. Magister iuris / Magistra iuris) oder
• Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachwirtin/Verwaltungsfachwirt (mit 2. Aufstiegsprüfung)

Das wäre wünschenswert:

• Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften (z. B. BinSchStrO, BinSchUO, RheinSchPV, OWiG)
• Fachkenntnisse des Bußgeldverfahrens-, Verwaltungsverfahrens-, Verwaltungsprozess- und Strafprozessrechts
• Sichere Handhabung der MS-Office-Produkte (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
• sicheres und verbindliches Auftreten
• gutes Planungs- und Organisationsvermögen
• gutes Darstellungsvermögen in Wort und Schrift
• gute MS-Office-Kenntnisse
• Bereitschaft zu ganztägigen/mehrtägigen Dienstreisen
• Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit
• Teamfähigkeit und Konfliktfähigkeit
• Fähigkeit zur Problemanalyse, zum kreativen Denken und zum flexiblen Handeln

Wir bieten

Stelleninformationen

• Arbeitsbeginn sobald möglich
• Dienstort GDWS Aurich 26603 Aurich
• Arbeitszeit Vollzeit-Teilzeit
• Vertragsart befristet
• Bewerbungsfrist 06.01.2026

Das bieten wir Ihnen

• Einstellung in die EG 9c Teil I der EntgO zum TVöD bei Tarifbeschäftigten
• Da keine Planstelle vorhanden ist sind Beamte/Beamtinnen nur bewerbungsfähig, wenn sie zum Zeitpunkt der Bewerbung in der WSV beschäftigt sind (Für diese besteht eine Entwicklungsmöglichkeit nach BesGr. A10 (BBesG))
• Spannendes und zukunftsorientiertes Aufgabenfeld
• Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf durch:
• flexible, moderne Arbeitszeitmodelle
• verschiedene Möglichkeiten der Teilzeitbeschäftigung
• Homeoffice und mobiles Arbeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• Umfangreiches Weiterbildungsangebot u.a. im eigenen Aus- und Fortbildungszentrum
• Deutschland-Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss
• Guter Start durch aktives On-Boarding
• Eigener Laptop
• Ergonomischer Arbeitsplatz

Ansprechpersonen

Bewerben Sie sich bitte bis zum 06.01.2026

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Für Fragen zum Aufgabenprofil erreichen Sie für den Fachbereich Herrn Wunderlich unter der Telefonnummer 0228 7090-4150. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet die Personalgewinnung der GDWS unter der Durchwahl 0228 7090-2612.

Bewerbungsinformationen

Bewerben Sie sich bitte bis zum 06.01.2026

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