Einleitung

Die börsennotierte französische emeis Gruppe ist eine der führenden europäischen Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp €7 Mrd. einer der größten Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in zahlreichen europäischen Ländern vertreten. Als deutsche Tochter ist die emeis Deutschland Gruppe eines der erfolgreichsten Unternehmen in der Pflegebranche. emeis betreibt in Deutschland 191 Einrichtungen mit einem Umsatz von deutlich über 500 Mio. €.

Die Vitalis Gesellschaft für soziale Einrichtungen  ist Teil der emeis Gruppe und betreib in Bayern sieben Pflegeeinrichtungen. In unseren Einrichtungen bieten wir Pflege auf höchstem Niveau – mit einem klaren Fokus auf das Wohl unserer Bewohner.

Ihre Aufgaben:

• Beratung, Schulung und Unterstützung von Führungs- und Fachkräften in den Senioren-Zentren
• Betreuung der Senioren-Zentren vor, bei und nach Besuchen des MD, der Heimaufsicht und sonstigen externen Prüfungen
• Organisation und Durchführung von PDL-Tagungen
• Durchführung von internen Audits, um die Wirksamkeit der Prozesse und Systeme zu prüfen
• Sicherstellung der Einhaltung der Zielvorgaben des Qualitätsmanagements, der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität sowie der jeweils gültigen Richtlinien
• Analyse, Überwachung und Optimierung der Prozesse sowie Sicherstellung der Wirksamkeit der eingesetzten QM-Instrumente
• Anleitung von Korrekturmaßnahmen bei Abweichungen
• Umsetzung, Weiterentwicklung und Evaluation des internen Qualitätsmanagementsystems

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
• Weiterbildung und / oder Studium im Bereich Qualitätsmanagement, Pflegemanagement oder Gesundheitsmanagement mit anschließender Leitungserfahrung im Gesundheitswesen
• Analytische Fähigkeit Probleme zu erkennen, auszuwerten und entsprechende Maßnahmen einzuleiten
• Kompetenz hinsichtlich Steuerung und Umsetzung pflegefachlicher Aufgaben
• Hohe Sozial- und Führungskompetenz verbunden mit Durchsetzungsvermögen
• Sicheres Auftreten und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Eigenverantwortliches und selbstbestimmtes Arbeiten
• Reisebereitschaft für eine regionale Tätigkeit im Großraum München

Was wir bieten:

• Abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit
• Kollegiale Begleitung und Beratung in einem vernetzten Team von Fachexperten
• Attraktives Gehaltspaket mit ergebnisorientierter Prämienvereinbarung und Benefits
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stark wachsenden Unternehmen
• Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
• Mobile Office

Genau das Richtige für Sie?

Werden Sie Teil unseres Teams und tragen Sie dazu bei, Pflege mit Professionalität und Engagement zu leben.

Auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung freuen wir uns. Bei weiteren Fragen kontaktieren Sie gerne Herrn Edgar Knie (Recruiting) unter: +49 69 6435700 711.