Über die ESTW

Die Erlanger Stadtwerke sind ein Wirtschaftsunternehmen der Stadt Erlangen mit einem jährlichen Umsatz von bis zu 350 Mio. Euro. Unternehmensaufgabe ist die Versorgung unserer Kunden mit Strom, Wärme, Erdgas und Wasser. Wir sind verantwortlich für die Umsetzung des öffentlichen Personennahverkehrs in Erlangen, betreiben die Erlanger Bäder und erbringen Dienstleistungen im Bereich der Telekommunikation.

Zur Unterstützung unserer Internen Revision suchen wir in Vollzeit, unbefristet und zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

 Referenten Interne Revision (m/w/d)

Ihre Aufgaben

• Planung, Durchführung und Dokumentation von risiko- und prozessorientierten Revisionsprüfungen zur Einhaltung der gesetzlichen, regulatorischen und internen Vorgaben sowie Richtlinien und Verfahrensanweisungen
• Eigenständige Analyse von Geschäftsprozessen, Systemen und Projekten zur Identifikation von Risiken, Schwachstellen und Verbesserungspotenzialen
• Unterstützung, Bewertung und Weiterentwicklung der Wirksamkeit unseres Internen Kontrollsystems, der Governance-, Risiko- und Kontrollstrukturen sowie von Compliance-Management-Systemen
• Prüfungsnahe Begleitung von Digitalisierungs-, IT- und Organisationsprojekten sowie Weiterentwicklung der Revisionsmethodik, insbesondere im Bereich IT-gestützter Prüfungen
• Mitwirkung bei Schulungen und Awareness-Maßnahmen (z. B. im Bereich Compliance, IKS, Regelkonformität, Prävention)
• Erstellung aussagekräftiger Revisionsberichte mit klaren, praxisnahen Handlungsempfehlungen für den Vorstand, Führungskräfte, Fachbereiche und weitere Gremien
• Enge Zusammenarbeit mit externen Prüfer*innen, Wirtschaftsprüfer*innen und weiteren Kontrollinstanzen

Wir erwarten

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschafts-, rechts- oder verwaltungswissenschaftlichem Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Internen Revision, Verbandsprüfung oder in vergleichbaren prüfungs- bzw. risikonahen Funktionen
• Fundierte Kenntnisse der Revisionsmethodik, Risikoanalyse, interner Kontrollsysteme sowie der relevanten gesetzlichen und regulatorischen Anforderungen
• Hohes Maß an Eigenverantwortung, Integrität und Verlässlichkeit
• Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber Führungskräften und Fachbereichen

Wir bieten

Sie arbeiten an spannenden Aufgaben in einem sehr guten Betriebsklima mit attraktiven Konditionen nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe und nachfolgenden Benefits:

• Betriebliche Altersvorsorge
• Sonderzahlung im November
• Zuschuss zum ÖPNV
• Fitnesskarte
• Fahrradleasing
• und vieles mehr

Sie haben Fragen?

Für Fragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen gerne Carl Böhm, Leiter der Personalabteilung, Telefonnummer 09131 823‑4593 zur Verfügung.

Sie sind interessiert?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung am besten per E-Mail an [email protected] 

 Erlanger Stadtwerke AG
Personalabteilung
Äußere Brucker Straße 33
91052 Erlangen