Einleitung

Die Fraunhofer-Gesellschaft ist eine der weltweit führenden Organisationen für anwendungsorientierte Forschung. 75 Institute entwickeln wegweisende Technologien für unsere Wirtschaft und Gesellschaft – genauer: 32 000 Menschen aus Technik, Wissenschaft, Verwaltung und IT. Sie wissen: Wer zu Fraunhofer kommt, will und kann etwas verändern. Für sich, für uns und die Märkte von heute und morgen.

Die Abteilung »Kommunikationsmanagement und Fraunhofer-Forum Berlin« ist in der Zentrale der Fraunhofer-Gesellschaft angesiedelt und Teil des Direktorats »Unternehmenskommunikation«. Sie übernimmt strategische und übergreifende operative Aufgaben für das gesamte Direktorat, darunter die Budget- und Personalplanung sowie Einkauf und Beschaffung. Darüber hinaus verantwortet die Abteilung die Planung und Umsetzung von Vernetzungsformaten, insbesondere zur Vermittlung von Forschungsinhalten an die Zielgruppen Wirtschaft, Politik, Forschung und Kommunikation. Im Jahr 2026 koordiniert die Abteilung zudem die Kommunikationsmaßnahmen und Veranstaltungen anlässlich des Gedenkjahrs zum 200. Todestag von Joseph von Fraunhofer.

Aufgaben

• In Ihrer Projektleitungsrolle unterstützen Sie die Abteilungsleitung und die Direktorin Unternehmenskommunikation in der Koordination der Aktivitäten anlässlich des Gedenkjahrs zum 200. Todestag von Joseph von Fraunhofer.
• Dabei übernehmen Sie die strategische und konzeptionelle Projektverantwortung für eine im September 2026 geplante Veranstaltung der Fraunhofer-Gesellschaft im Münchner Umland. Dazu zählen die Steuerung, Koordination und inhaltliche Betreuung der Veranstaltung mit rund 100 hochkarätigen Vertretenden aus Wirtschaft und Politik.
• Im Rahmen der Kommunikationsmaßnahmen zum Gedenkjahr agieren Sie als koordinierende Schnittstelle innerhalb des Direktorats Unternehmenskommunikation sowie zu weiteren einschlägigen Fachabteilungen der Fraunhofer-Zentrale.

Profil

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung in der Unternehmenskommunikation und Umsetzung von Veranstaltungen, idealerweise mit hochrangigen Personen aus Politik und Wirtschaft
• Eine selbstständige und ergebnisorientierte Handlungsweise (auch mit Blick auf Effizienz, Kosten und Qualität), ausgeprägtes Organisationsgeschick und hohe Schnittstellenkompetenz
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift, verbunden mit einem verbindlichen Auftreten und hoher Serviceorientierung
• Ein verantwortungsvoller Umgang mit vertraulichen Inhalten sowie die Fähigkeit, parallel mehrere Themen und Prozesse zu bearbeiten
• Die Bereitschaft zu kürzeren Dienstreisen ins Münchner Umland

Wir bieten

• Eine gleichermaßen spannende wie herausfordernde Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung
• Einen modernen Arbeitsplatz in München mit hervorragender Erreichbarkeit und Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
• Mobiles Arbeiten bis zu 60 % Ihrer Arbeitszeit
• Eine strukturierte Einarbeitung sowie vielfältige Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten
• Ein angenehmes Betriebsklima bei einem sicheren Arbeitgeber mit 30 Urlaubstagen und einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL)
• Ein vergünstigtes Jobticket mit Arbeitgeberzuschuss
• Vielfältige Gesundheitsangebote

Weitere Informationen

Bereit für Veränderung? Dann bewerben Sie sich jetzt, und machen Sie einen Unterschied! Nach Eingang Ihrer Online-Bewerbung erhalten Sie eine automatische Empfangsbestätigung. Dann melden wir uns schnellstmöglich und sagen Ihnen, wie es weitergeht.

Fragen zur Stelle beantwortet Ihnen gerne:
Silke Felicitas Schneider
Abteilungsleitung Kommunikationsmanagement und Fraunhofer-Forum Berlin
Telefon: +49 89-1205 1350

Fraunhofer-Zentrale
www.fraunhofer.de

Kennziffer: 82867

Wir wertschätzen und fördern die Vielfalt der Kompetenzen unserer Mitarbeitenden und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Alter, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung sowie sexueller Orientierung und Identität. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 19,5 Stunden. Die Stelle ist bis zum 15. Oktober 2026 befristet. Anstellung, Vergütung und Sozialleistungen basieren auf dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Zusätzlich kann Fraunhofer leistungs- und erfolgsabhängige variable Vergütungsbestandteile gewähren.

Mit ihrer Fokussierung auf zukunftsrelevante Schlüsseltechnologien sowie auf die Verwertung der Ergebnisse in Wirtschaft und Industrie spielt die Fraunhofer-Gesellschaft eine zentrale Rolle im Innovationsprozess. Als Wegweiser und Impulsgeber für innovative Entwicklungen und wissenschaftliche Exzellenz wirkt sie mit an der Gestaltung unserer Gesellschaft und unserer Zukunft.