Produktmanager Trockenbau Brandschutz (m/w/d)

Produktmanager Trockenbau Brandschutz (m/w/d)

Knauf Gips KG

Produktmanagement
Brandschutz
Trockenbau
Marktanalyse
Kundenbeziehungen
Datenanalyse
Kommunikationsfähigkeiten

Zusammenfassung

Stellenangebot für einen Produktmanager Trockenbau Brandschutz. Verantwortlich für Produktportfolio, Marktanalysen, Kundenbeziehungen und erfolgreichen Markteinführungen. Anforderungen: Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar, Berufserfahrung im Produktmanagement.

Schlüsselwörter

ProduktmanagementBrandschutzTrockenbauMarktanalyseKundenbeziehungenDatenanalyseKommunikationsfähigkeiten

Vorteile

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub und Sonderurlaub
  • Vergünstigungen bei Sport- und Freizeitangeboten
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Individuelle Unterstützung bei Weiterbildungen
  • Bike-Leasing
  • Barista-Coffeebar

Stellenbeschreibung

Knauf als Arbeitgeber

Knauf steht für Chancen und Wachstum. Diese spannende Rolle bietet Ihnen die ideale Gelegenheit, in einer werteorientierten Kultur eine beeindruckende Karriere zu starten und weiterzuentwickeln.

Als globaler Bauproduktehersteller mit rund 43.500 Mitarbeitenden in über 90 Ländern bieten wir ambitionierten Talenten vielfältige Möglichkeiten. Jeder Beitrag wird geschätzt und wir fördern ein sicheres und inklusives Arbeitsumfeld mit dem Ziel, nachhaltige Lösungen für eine bessere Zukunft zu entwickeln.

Knauf Gips KG ist stolz, Teil der Knauf-Gruppe zu sein. Mit einer langjährigen Tradition und einer wachsenden internationalen Präsenz suchen wir engagierte Persönlichkeiten, um unsere ambitionierten Ziele zu erreichen. Teilen Sie unsere Werte und werden Sie Teil des Teams. 

Erkennen Sie sich wieder?

  • Stellen Sie stets den Kunden in den Mittelpunkt Ihres Handelns?
  • Denken Sie bei Ihrem Handeln an die Zukunft und kommende Generationen?
  • Können Sie auf nachweisbare Erfolge in Ihrer beruflichen Laufbahn zurückblicken?
  • Streben Sie kontinuierlich nach persönlichem und beruflichem Wachstum?

Produktmanager Trockenbau Brandschutz (m/w/d)

Das erwartet Sie

  • Ihr Verantwortungsbereich umfasst die Entwicklung und das Management des Produktportfolios für Brandschutz-Lösungen im Trockenbau; zudem steuern Sie den gesamten Produktlebenszyklus von der Idee über Prüfungen und Zulassungen bis zur Markteinführung und In-Life-Phase
  • Markt- und wettbewerbsfokussiert führen Sie detaillierte Marktanalysen (Trends, Technologien, Kundenbedürfnisse) durch und analysieren Wettbewerbsaktivitäten, um Positionierung, Preissetzung und Marketingstrategien abzuleiten sowie Produktinnovationen und -verbesserungen zu identifizieren
  • Gemeinsam mit Forschung & Entwicklung sichern und verlängern Sie die erforderlichen Verwendbarkeitsnachweise und Zulassungen für unsere Lösungen
  • In enger Abstimmung mit dem Vertrieb pflegen Sie Beziehungen zu Schlüsselkunden und Stakeholdern, verstehen Markbedürfnisse und stellen eine hohe Kundenzufriedenheit sicher
  • Für erfolgreiche Markteinführungen und die kontinuierliche Verbesserung arbeiten Sie in verschiedenen Formaten eng mit Vertrieb, Marketing, F&E, Produktion und Knauf Partnern zusammen und führen Produktpräsentationen sowie Schulungen für Vertriebsmitarbeitende und Kundschaft durch

Das bringen Sie mit

  • Sie haben ein Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Bauingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Qualifikation erfolgreich abgeschlossen
  • Eine einschlägige mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement in der Baustoffindustrie konnten Sie bereits sammeln
  • Über ein ausgeprägtes technisches Verständnis im baulichen Brandschutz – idealerweise im Trockenbau – verfügen Sie und relevante Richtlinien, Normen und Vorschriften sind Ihnen bekannt
  • Starke analytische Fähigkeiten und datengetriebene Entscheidungsfindung weisen Sie vor
  • Kommunikations- und präsentationsstark überzeugen Sie intern wie extern; fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch sowie die Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen runden Ihr Profil ab

Darum lohnt es sich

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen. Das umfasst unter anderem:

  • Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen
  • Flexibilität: 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage
  • Fitness und Gesundheit: Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten (zB. Fitnessstudio Iphofen, Schwimmtraining, Fußball etc.) sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w.
  • Tägliche Zeitersparnis: Ausreichend Parkplätze und direkten Zugang über das Werksgelände zum ÖPNV (Zug, Bus)
  • Zukunftsplanung: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Feel Welcome: Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents, Casino mit Bezuschussung sowie unsere Barista-Coffeebar
  • Karriere- und Laufbahnentwicklung: Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen
  • Benefits und Voucher: Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf
  • Bike-Leasing: Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit

 

Über Knauf Deutschland

Der Hauptsitz der Knauf Unternehmens­gruppe befindet sich im unter­fränkischen Iphofen. Von dort aus werden globale Strategien entwickelt und angestoßen.

Weltweit ist Knauf einer der führenden Hersteller von modernen Dämmstoffen, Trocken­bau­systemen, Putzen und Zubehör, Wärme­dämm­verbund­systemen, Farben, Estrichen, Fuß­boden­systemen sowie Baugeräten und Werkzeugen. Mit mehr als 300 Produktions­stätten und Vertriebs­organisationen in über 90 Ländern gehört die Knauf Gruppe zweifelsohne zu den Big Playern auf dem Weltmarkt.

Lesen Sie hier mehr über unsere Geschichte.

  • Gegründet 1932
  • Mitarbeiter 41.500
  • Umsatz € 15,4 Mrd.

Arbeitswelt & Kultur

Die Mitarbeiter von Knauf haben einen großen Anteil am Erfolg des Unternehmens. Ihre Leistung, Kompetenz und Motivation beruhen auf der Umsetzung der Knauf Werte in der täglichen Arbeit. Die individuellen Leistungen tragen zum gemeinsamen Erfolg im Team bei. Dies ist die Basis für das weitere Wachstum der Knauf Gruppe.

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