Sich etwas Neues trauen, über sich hinauswachsen und dabei die Grenzen des Machbaren neu definieren. Genau das ist es, was unsere Mitarbeitenden täglich leben dürfen und sollen. Um mit unseren Innovationen das Tempo vorzugeben und Großartiges zu ermöglichen. Denn hinter jedem erfolgreichen Unternehmen stehen eine ganze Menge faszinierender Menschen.
Die Mitarbeitenden von ZEISS arbeiten in einem offenen und modernen Umfeld mit zahlreichen Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere Kultur ist geprägt von Expertenwissen und Teamgeist. All das wird getragen durch die besondere Eigentümerstruktur und das langfristige Ziel der Carl-Zeiss-Stiftung: Wissenschaft und Gesellschaft gemeinsam voranzubringen.
 
Heute wagen. Morgen begeistern.
 
Vielfalt ist ein Teil von ZEISS. Wir freuen uns unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Ihre Bewerbung.
 
Jetzt bewerben! In weniger als 10 Minuten.

Ihre Rolle

Seeing beyond - future of medical technology

Seit mehr als 100 Jahren treibt die Medizintechnik von ZEISS den Fortschritt in der Augenheilkunde und Mikrochirurgie voran.

In der Augenheilkunde unterstützen unsere Lösungen dabei, die Sehkraft von Menschen zu jedem Zeitpunkt des Lebens zu erhalten und zu verbessern.

In der Mikrochirurgie ermöglichen unsere Lösungen gezielte Eingriffe am erkrankten Gewebe, sodass kleine und empfindliche Organe weiterhin optimal funktionieren.

Die Medizintechnik von ZEISS unterstützt medizinische Fachkräfte dabei, das Leben von Patientinnen und Patienten weltweit zu verbessern.

Dass wir mit unserem Tun einen direkten Einfluss auf das Wohl der Menschen haben, ist unser täglicher Antrieb.

• Verantwortung für sämtliche Lifecycle-Aktivitäten – von der Markteinführung nach Übergabe der Produkte aus der Entwicklung bis zum Ende des Produktlebenszyklus
• Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten unter Berücksichtigung von Business-Risiken, Chancen und Budgetvorgaben sowie Identifikation von Bedarfen für Lifecycle-Prozesse und -Projekte, inklusive Entwicklung und Abstimmung entsprechender Lösungen mit dem Management
• Sicherstellung von Funktionalität, Qualität, Sicherheit und Wirtschaftlichkeit der Produkte bei gleichzeitiger Erhaltung der Produktkosten auf einem wirtschaftlich tragbaren Niveau
• Einhaltung regulatorischer Anforderungen und Sicherstellung der Produktkonformität
• Koordination und Priorisierung der Lifecycle-Aktivitäten in enger Abstimmung mit der Product-Roadmap
• Definition und Umsetzung der jährlichen und quartalsweisen Lifecycle-Programme inklusive Budget- und Ressourcenplanung
• Schnittstellenfunktion zwischen Produktteams und Business, inklusive Förderung einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Kommunikation, sowie aktive Beteiligung am Aufbau und an der Pflege eines internationalen Netzwerks innerhalb der Lifecycle-Community
• Leitung und fachliche Steuerung von Projektteams

Ihr Profil

• erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit Bezug zu Elektronik oder Medizintechnik
• mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement sowie Erfahrung in der lateralen Führung von Projektteams
• Kenntnisse in Projektmanagement-Methoden wie SCRUM oder PRINCE2
• Erfahrung im Change Management sowie im Medizintechnik-Umfeld (Medical Devices Class I–III)
• ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und fundierte Erfahrung im Programm- bzw. Projektmanagement (z. B. GPM Level B/C oder PMI-PMP)
• ausgeprägter „Sense of Urgency“, verbunden mit der Fähigkeit zur Priorisierung und objektiven, datenbasierten Entscheidungsfindung
• hohe Eigenständigkeit, Teamorientierung sowie ein sehr gutes Maß an Moderations-, Präsentations- und Kommunikationsfähigkeit
• sicherer Umgang mit MS Project sowie Erfahrung im Umgang mit JIRA und SAP R/3
• sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Kontakt

Marina Löw