Wer sind wir?

Der AWO Regionalverband Mitte-West-Thüringen e.V. sucht ab sofort für eine zu vereinbarende Arbeitszeit eine DAUERNACHTWACHE - PFLEGEKRAFT (m/w/d) für den ambulanten \\\"Pflegeservice Vogtei\\\" .

Der AWO \\\"Pflegeservice Vogtei\\\" genießt in der Region einen hervorragenden Ruf und bringt eine über Jahre gewachsene Expertise mit. Wir sorgen für eine umfassende Betreuung und Versorgung älterer Menschen und pflegebedürftiger Personen. Unsere ambulant betreute Wohngemeinschaft besteht aus 21 Zimmern. Jeder Raum ist so gestaltet, dass er den Bewohnerinnen und Bewohnern ein Gefühl von Geborgenheit und Zuhause gibt. Dass sich die Menschen wohl und respektiert fühlen, ist der Grundstein für eine würdevolle Pflege. Bei uns steht die professionelle Pflege mit liebevoller Zuwendung unter Beachtung der Würde eines jeden Menschen im Vordergrund unseres Handelns.

Darüber hinaus versorgen wir Patient*innen auch im ländlichen Raum ambulant und ermöglichen ihnen so, in ihrer vertrauten Umgebung bleiben zu können. Unser Team ist täglich im Einsatz, um eine zuverlässige und qualitätsgesicherte Pflege direkt bei den Menschen zu Hause sicherzustellen.

Ihre Aufgaben

Stellenbeschreibung

DAS SIND IHRE KERNAUFGABEN:

• Durchführung der individuellen Grund- und Behandlungspflege
• Kommunikation mit den Klient*innen und ihren Angehörigen
• Unterstützung der Pflegebedürftigen in alltäglichen Dingen
• Dokumentation der vereinbarten Leistungen
• Zusammenarbeit mit allen an der Pflege beteiligten Berufsgruppen

Sie bringen mit

• abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft bzw. gleichwertiger Abschluss im Gesundheitswesen
• Freude am Beruf, selbständiges Arbeiten
• Offenheit und Kontaktfreudigkeit
• Bereitschaft zur bedarfsgerechten und flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• herzlicher Umgang mit den Patient*innen entsprechend unserem AWO-Leitbild
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit und Engagement runden Ihr Profil ab

Wir bieten

Stellenausschreibung: 105/2025

Wir bieten Ihnen

• eine attraktive Vergütung nach Haus-Tarifvertrag in Anlehnung an den TVÖD und Ihren persönlichen Voraussetzungen
• verschiedene ZulagenPrämien
• 30 TageErholungsurlaub
• Zusatzurlaub für Beschäftigte, die das 50. bzw. 60. Lebensjahres vollendet haben
• zusätzlich 1 Regenerationstag
• Jahressonderzahlung
• pünktliche Gehaltszahlungen bis zum 25. eines jeden Monats
• starke Teams
• verschiedene Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• betriebliche AltersvorsorgeFahrrad-Leasing

Ihre Vorteile

• Fahrradleasing
• Gesundheitsmaßnahmen
• Jahressonderzahlung