Pflegefachkraft (w/m/d)

Pflegefachkraft (w/m/d)

Seniorenzentrum Bethel München gGmbH

Pflegefachkraft
Grund‑ und Behandlungspflege
Medikamentenvergabe
Pflegedokumentation
Teamarbeit
EDV‑Kenntnisse
3‑jährige Ausbildung

Zusammenfassung

Pflegefachkraft (w/m/d) – Grund‑ und Behandlungspflege, Medikamentenvergabe, Dokumentation, Team‑ und Angehörigenarbeit. Voraussetzung: 3‑jährige Ausbildung, EDV‑Kenntnisse, soziale Kompetenz. Benefits: 31 Tage Urlaub, unbefristet, 2.500 € Begrüßungsprämie, betriebliche Altersvorsorge.

Schlüsselwörter

PflegefachkraftGrund‑ und BehandlungspflegeMedikamentenvergabePflegedokumentationTeamarbeitEDV‑Kenntnisse3‑jährige Ausbildung

Vorteile

  • Attraktive Vergütung nach AVR DD (nach Qualifikation und Berufserfahrung)
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 6 Monaten Probezeit
  • 31 Tage Jahresurlaub
  • Betriebliche Altersversorgung über die Evangelische Zusatzversorgungskasse
  • Begrüßungsprämie von 2.500 €
  • Betriebliches Kindergeld
  • Elektronische Arbeitszeiterfassung und digitale Lohnabrechnung
  • Wertschätzende Feedbackkultur und regelmäßige Team‑Events
  • Starkes Team mit rund 35 Kolleg:innen

Stellenbeschreibung

Über uns

 

Im Seniorenzentrum Bethel München in München-Moosach schaffen wir ein modernes Zuhause für ältere Menschen – mit Komfort, Fachlichkeit und echter Nähe. Als Teil des Gesundheitswerks Bethel Berlin stehen wir für Pflege mit Herz, Qualität und Wertschätzung. Bei uns erwartet Sie ein Arbeitsumfeld mit klaren Standards, persönlichem Engagement und echten Entwicklungsmöglichkeiten – denn gute Pflege entsteht durch motivierte Menschen.

Wenn Sie als Pflegefachkraft (w/m/d) einen Arbeitsplatz suchen, an dem Ihr Einsatz zählt und Menschlichkeit im Mittelpunkt steht, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihre Aufgaben

 

  • Durchführung der Grund- und Behandlungspflege nach individuellen Pflegeplänen
  • Unterstützung bei der Medikamentenvergabe inkl. Blisterkontrolle und Bedarfsmedikation
  • Begleitung und Betreuung der Bewohner:innen im täglichen Leben
  • Mitwirkung bei der Pflegedokumentation und regelmäßigen Aktualisierung der Pflegepläne
  • Unterstützung bei telemedizinischen Prozessen und digitalen Pflegeanwendungen
  • Enge Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team und den Angehörigen
  • Förderung einer wertschätzenden und respektvollen Pflegekultur

Unsere Anforderungen

 

  • Abgeschlossene dreijährige Ausbildung zur Pflegefachkraft (w/m/d)
  • Hohe fachliche und soziale Kompetenz
  • Verantwortungsbewusstsein und Einfühlungsvermögen
  • Gute EDV-Kenntnisse (z. B. Pflegedokumentation)
  • Freude an der Zusammenarbeit im Team und mit Angehörigen
  • Engagement und Offenheit für Entwicklungsprozesse

Wir bieten

 

  • Attraktive Vergütung nach AVR DD, orientiert an Qualifikation und Berufserfahrung
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 6 Monaten Probezeit
  • 31 Tage Jahresurlaub
  • Eine betriebliche Altersversorgung über die Evangelische Zusatzversorgungskasse
  • Begrüßungsprämie von 2.500 €
  • Betriebliches Kindergeld
  • Elektronische Arbeitszeiterfassung und digitale Lohnabrechnung
  • Wertschätzende Feedbackkultur und regelmäßige Team-Events
  • Ein starkes Team mit rund 35 Kolleg:innen
  • … und vieles mehr

Ansprechpartner

Diana Susann Birghan-Wagner
Recruiting
T: 08914372123

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Veröffentlichtvor 10 Tagen
Läuft abin 20 Tagen
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