Pflegefachkraft Intensivpflege für junge Menschen (m/w/d... (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Kinderkrankenpflege))

Pflegefachkraft Intensivpflege für junge Menschen (m/w/d... (Pflegefachmann/-frau (Gesundheits- und Kinderkrankenpflege))

Stiftung Friedehorst

3761 - 4413 EUR / Jahr
Pflege
intensivpflegebedürftige Menschen
mobilisation
digitale Dokumentation
Pflegekonzept

Zusammenfassung

Stiftung Friedehorst sucht Pflegefachkraft Intensivpflege in Bremen. Aufgaben: Versorgung, Mobilisation und Dokumentation. Anforderungen: Ausbildung in Pflege, Einfühlungsvermögen. Vorteile: unbefristeten Vertrag, Gehalt zwischen 3.761-4.413€.

Schlüsselwörter

Pflegeintensivpflegebedürftige Menschenmobilisationdigitale DokumentationPflegekonzept

Vorteile

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • attraktive Vergütung nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland
  • Jahressonderzahlungen
  • 31 Tage Urlaub
  • Willkommenstage

Stellenbeschreibung

Einleitung

Du liebst die Pflege, aber dir fehlt im hektischen Klinikalltag die Zeit für deine Patient:innen?
Dann bist du bei uns genau richtig! Gestalte gemeinsam mit uns Pflege, wie sie sein sollte: menschlich, kompetent und mit Herz. In der außerklinischen Intensivpflege bei Via Vita betreuen wir auf vier Stationen Menschen im Alter von 18 bis 60 Jahren, mit schweren erworbenen neurologischen Leiden, ganzheitlich und individuell. Durch einen hohen Personalschlüssel haben wir Zeit für unsere 72 Bewohner:innen und bieten diesen eine ganzheitliche Pflege in vertrauter Umgebung. Fortschritte und Stabilität unserer Bewohner:innen sind unmittelbar spürbar, denn bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt - mit genügend Zeit für echte Pflege, Empathie und fachliche Qualität.
Wir bieten dir die Möglichkeit, dein Fachwissen einzusetzen oder erste Erfahrung in der Intensivpflege zu sammeln. Unsere Teams sind multiprofessionell aufgestellt, verfügen über verschiedene Zusatzausbildungen und werden dich von Anfang tatkräftig als neues Teammitglied unterstützen, egal ob als Profi in der Intensivpflege oder als Neuling in diesem Bereich. Komm in unser familiäres Team und erlebe, wie erfüllend Pflege sein kann, wenn du dich wirklich auf die Menschen konzentrieren kannst. Werde Teil von Via Vita zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit oder Vollzeit, unbefristet als
Pflegefachkraft Intensivpflege für junge Menschen (m/w/d).

Ihre Aufgaben

- Versorgung von intensivpflegebedürftigen Menschen (Pflegegrad 4 und 5), teilweise mit Trachealkanüle
- Förderung der Mobilisation: Du sorgst dafür, dass Sie nach Ihren Möglichkeiten am Leben teilhaben können
- Fachgerechte und aktivierende Pflege und Betreuung unserer Bewohner:innen entsprechend unseres Pflegekonzeptes
- Digitale Dokumentation der Pflege nach dem Strukturmodell SIS und Umsetzung nach Anamnese Maßnahmen in die Pflegepraxis
- Beratung der Bewohner:innen und deren Angehörige zu pflegefachlichen Fragen
- Enge Zusammenarbeit mit externen Schnittstellen, wie Ärzt:innen oder Therapeut:innen

Ihr Profil

- Eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger / Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpfleger / Krankenpflegerin, Pflegefachkraft oder Kinderkrankenpfleger / Kinderkrankenpflegerin
- (Erste) Berufserfahrung in der Pflege und aktuelle fachliche Kenntnisse der Pflegewissenschaft
- Erfahrungen in der Intensivpflege ist klasse, aber absolut kein Muss - Wir zeigen dir alles was du Wissen und Können musst
- Idealerweise bist mit dem Konzept der Kinästhetik vertraut
- Einfühlungsvermögen, Herz und Humor
- Teamfähigkeit, eine hohe soziale Kompetenz und eine gute Kommunikationsfähigkeit
- Eine offene Einstellung zu neuen digitalen Hilfsmitteln in der Pflege
- Es wird keine Konfession vorausgesetzt, aber eine Identifikation mit unserer diakonischen Ausrichtung und unseren christlichen Werten wäre uns wichtig

Wir bieten

- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung nach EG 7 der AVR Diakonie Deutschland zwischen 3.761 und 4.413€ (in Vollzeit, je nach Berufserfahrung) und Gehaltszahlung schon am 15. eines Monats
- Jahressonderzahlungen nach AVR DD und einen Kinderzuschlag von 100€ pro Kind (in Vollzeit für Kindergeldbeziehende Mitarbeitende)
- Eine monatliche Zulage für Fachkräfte in der EG 7 von 100€ (in Vollzeit) sowie Schicht- und Wechselschichtzulagen, Zeitzuschläge und Einspringprämie von 60€ brutto bei kurzfristiger Dienstübernahme
- 31 Tage Urlaub, zusätzlich zwei freie Tage am 24.12. und 31.12. oder Freizeitausgleich
- Ein gutes Ankommen inklusive Willkommenstage sowie ein wertschätzendes und familiäres Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das dich zum Bleiben einlädt
- Entwicklung deiner Kompetenzen durch Fort- und Weite...

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Veröffentlichtvor 10 Tagen
Läuft abin 20 Tagen
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