Einleitung

Wir möchten unseren Klienten ein verlässlicher Partner sein und wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter jederzeit gut bei uns aufgehoben fühlen.

Stellenbeschreibung

• Führung des Pflegedienstes im Einklang mit den Bedürfnissen der Patienten, der Mitarbeiter und der Geschäftsführung
• Fachliche Anleitung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter
• Sicherstellung der Einhaltung unserer Pflege- und Qualitätsstandards
• Versorgung unserer Patienten mit allen medizinischen und pflegerischen Maßnahmen.

Ihr Profil

• Sie sind Altenpfleger/in (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) oder Kinderkrankenschwester (m/w/d)
• Sie haben die bereits die Weiterbildung nach § 71 SGB XI erworben bzw. streben diese in naher Zukunft an
• Haben bereits umfangreiche Erfahrungen im Bereich der Intensivpflege sammeln können.
• Haben bereits eine entsprechende Weiterbildung im Bereich der Intensivpflege absolviert bzw. werden diese in naher Zukunft abschließen
• Haben einen Führerschein
• Haben Einfühlungsvermögen
• Sind aufgeschlossen und engagiert.

Wir haben …

• ein Team, das sich sehr auf Sie freut!
• eine Feedbackkultur und offene Kommunikation auf Augenhöhe
• einen partnerschaftlichen und fairen Umgang
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Mitarbeitervorteilsprogramm
• Mitarbeiter-Events
• 15% Arbeitgebereinzahlung in eine betriebliche Altersvorsorge

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.