Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Fynch-Hatton Retail GmbH

Standort
Mönchengladbach
Personalunterlagen
Lohnbuchhaltung
Bewerbungsprozess
Onboarding
HR-Projekte
MS-Office
HR-Systeme
Deutsch
Englisch

Hexjobs Insights

Die Fynch-Hatton Retail GmbH sucht eine/n Personalsachbearbeiter/in in Mönchengladbach. Aufgaben: Personalunterlagen, Lohnbuchhaltung, Bewerbungsprozess. Anforderungen: Ausbildung im kaufmännischen Bereich, HR-Erfahrung, Englischkenntnisse.

Schlüsselwörter

Personalunterlagen
Lohnbuchhaltung
Bewerbungsprozess
Onboarding
HR-Projekte
MS-Office
HR-Systeme
Deutsch
Englisch

Vorteile

  • Flexible Arbeitszeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Firmenfahrradleasing
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenevents
  • Verpflegung
  • Corporate Benefits
  • Attraktive Rabatte auf Produkte

FYNCH-HATTON – ist eine emotionale, lebendige Markenwelt, in der die Stories nie enden und die Inspiration kein Limit kennt. Damals wie heute stehen wir für verlässliche Werte und mutige Visionen. Jeden Tag sind unsere talentierten Mitarbeiter:innen mit Leidenschaft für ihre Aufgaben, mit Offenheit und Mut für neue Ideen aktiv. Wir sind stolz auf unser dynamisches Team, das ein gemeinsames Ziel kennt und anschaulich den Erfolg von Fynch-Hatton mitgestaltet. Bei Fynch-Hatton glauben wir an echte Verbindungen zu unseren Mitarbeiter:innen und suchen in unserem Headquarter in Mönchengladbach neue begeisterungsfähige Persönlichkeiten.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit eine/n

Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)

Das sind Deine Aufgaben:

  • Erstellung von diversen Personalunterlagen, u.a. Verträge, Zeugnisse, Bescheinigungen etc.
  • Vorbereitende Lohnbuchhaltung
  • Eigenverantwortliche Durchführung des ganzheitlichen Bewerbungsprozesses
  • Organisation des On- und Offboardings
  • Beratung hinsichtlich betrieblicher und gesetzlicher Fragestellungen
  • Mitwirkung im Arbeits- und Gesundheitsschutz
  • Mitarbeit im Bereich Ausbildung und duales Studium
  • Mitgestaltung von HR-Projekten und Prozessoptimierungen
  • Anlage und Pflege von Mitarbeiterstammdaten
  • Erstellungen von Auswertungen und Planungsunterlagen
  • Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen und externen Lohnbuchhaltungen

Das bringst Du mit:

  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbares wirtschaftliches Studium
  • Erste berufliche Erfahrungen im Bereich Human Resources
  • Gutes Knowhow in den Bereichen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Sicheres, professionelles Auftreten und hervorragende Kommunikationsstärke
  • Eigenverantwortliche und zielorientierte Arbeitsweise verbunden mit Hands-on Mentalität
  • Diskretion, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
  • Sicher und routiniert im Umgang mit HR-Systemen und MS-Office
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fähigkeit, sich schnell in ein Team zu integrieren
  • Spaß am Erfolg und eine gesunde Portion Energie

Das erwartet Dich:

  • Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub
  • Diverse Benefits, u.a. Firmenfahrradleasing, betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents, Verpflegung, Corporate Benefits
  • Attraktive Rabatte auf unsere Produkte
  • Großer Gestaltungsspielraum und echter Erfahrungsgewinn
  • Spannendes Tätigkeitsfeld mit großem Wachstumspotenzial
  • Kreative, lockere und abwechslungsreiche Arbeitsatmosphäre
  • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Dynamik
  • Attraktives Arbeitsumfeld auf unserem FYNCH-HATTON Campus

Interessiert?

Wenn Du Dich von dieser Herausforderung angesprochen fühlst und die Zukunft unserer Marke mitgestalten möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Bitte sende uns Deine vollständigen Unterlagen, einschließlich Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin, an [email protected] oder über unser Bewerbungsformular.

Gerne stehen wir Dir bei Fragen zum Job oder zur Arbeit bei Fynch-Hatton telefonisch oder per Mail zur Verfügung.

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Veröffentlichtvor 6 Tagen
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