Monteur (m/w/d) für Aufzugsanlagen

Monteur (m/w/d) für Aufzugsanlagen

Aufzugswerke Schmitt + Sohn GmbH & Co. KG

Montage von Aufzugsneuanlagen
handwerkliche/gewerbliche Ausbildung
Mechatroniker
Elektriker
Führerschein Klasse B

Zusammenfassung

Monteur (m/w/d) für Aufzugsanlagen in Tübingen. Montage, technische Vorbereitung, Abstimmung mit Bauherren. Anforderungen: handwerkliche Ausbildung, Führerschein, Erfahrung vorteilhaft.

Schlüsselwörter

Montage von Aufzugsneuanlagenhandwerkliche/gewerbliche AusbildungMechatronikerElektrikerFührerschein Klasse B

Vorteile

  • Option auf eine 4-Tage Woche bei 38 Wochenstunden
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub
  • Flexible Arbeitszeiten und Gutzeitkonto
  • Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge
  • Corporate Benefits und Firmenfitness-Angebote

Stellenbeschreibung

Einleitung

Das internationale Familienunternehmen Schmitt + Sohn Aufzüge setzt seit über 100 Jahren Maßstäbe in Aufzugsbau und Service. Die 1.900 Mitarbeitenden an den 33 Standorten in Deutschland, Portugal, Tschechien und Österreich leben die erfolgreiche Unternehmensphilosophie:

Tägliches Lernen - Qualität - Unternehmerische Zuverlässigkeit

Absolute Markt- und Kundenorientierung sowie ein von Vertrauen und Eigenverantwortung getragenes Unternehmensklima zeichnen uns aus.

Für unsere Niederlassung in Tübingen suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:

Monteur (m/w/d) für Aufzugsanlagen

Ihre Aufgabenschwerpunkte

  • Montage von Aufzugsneuanlagen und Modernisierungen aller Art
  • Durchführung der anfallenden Hilfs-, Vor- und Nachbereitungsarbeiten
  • Technische Vorbereitung und Begleitung der Aufzugsanlagen für interne Abnahmen
  • Abstimmung mit Bauherrn und Fachplanern zum Montageablauf

Ihre Qualifikationen

  • Abgeschlossene handwerkliche/gewerbliche Ausbildung z.B. Mechatroniker (m/w/d) oder Elektriker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in die Aufzugstechnik - bei branchenfremden Berufen
  • Führerschein Klasse B
  • Erfahrung in der Montage von Aufzügen ist von Vorteil

10 gute Gründe für Schmitt + Sohn

Wir bieten

  • Regionales Einsatzgebiet im Tagespendelbereich
  • Die Option auf eine 4-Tage Woche bei 38 Wochenstunden
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub pro Jahr
  • Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeit-/ Gutzeitkonto
  • Vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
  • Erfolgsabhängige Entlohnung (Prämien/Boni)
  • Corporate Benefits, Bike-Leasing und Firmenfitness-Angebote
  • Eine professionelle Einarbeitung auch für Branchenfremde
  • Stabilen und krisensicheren Arbeitsplatz
  • Moderne und hochwertige Arbeitskleidung sowie die Möglichkeit zur privaten Überlassung von Firmenfahrzeugen

Bewerben Sie sich jetzt!

Wenn Sie diese Aufgabe begeistert, bitten wir um Übersendung Ihrer vollständigen Unterlagen ausschließlich im PDF-Format mit Angabe Ihrer Einkommensvorstellung und frühestmöglicher Verfügbarkeit über unser Online-Bewerbungsportal:
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Schmitt + Sohn Aufzüge GmbH
Artur Müller
Industriestraße 24
72070 Tübingen

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Veröffentlichtvor 3 Tagen
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