Metallbauer (m/w/d)

Metallbauer (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Metallbauer
Schweißarbeiten
abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich
handwerkliches Geschick
Zuschläge für Überstunden
Nachtschicht
Sonn- und Feiertagsarbeit

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Tempton sucht Metallbauer (m/w/d) in Deggendorf. Aufgaben: Abkanten, Schweißen, handwerkliche Tätigkeiten. Anforderungen: Ausbildung im Metallbereich, Schweißkenntnisse. Unbefristete Anstellung, tarifliche Bezahlung, bis zu 30 Tage Urlaub.

Schlüsselwörter

Metallbauer
Schweißarbeiten
abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich
handwerkliches Geschick
Zuschläge für Überstunden
Nachtschicht
Sonn- und Feiertagsarbeit

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • persönliche Betreuung
  • Mitarbeitervorteilsprogramm
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Metallbauer (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Abkanten der gefertigten Teile
  • Schweißarbeiten
  • allgemeine handwerklichen Tätigkeiten

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich
  • Erfahrung als Metallhelfer (m/w/d), Helfer Metall (m/w/d), Helfer (m/w/d)
  • handwerkliches Geschick
  • Schweißkenntnisse

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

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Veröffentlichtvor 15 Tagen
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