Mechatroniker (m/w/d)

Mechatroniker (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Kälteanlagenbauer
Mechatroniker
Montage
Wartung
Instandhaltung

Zusammenfassung

Tempton sucht Mechatroniker (m/w/d) für Montage und Wartung von Kälteanlagen in Sondershausen. Erforderlich: Ausbildung als Kälteanlagenbauer oder Mechatroniker. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit tariflicher Bezahlung.

Schlüsselwörter

KälteanlagenbauerMechatronikerMontageWartungInstandhaltung

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge

Stellenbeschreibung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Mechatroniker (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Zusammenstellung von Komponenten im Bereich Klimaanlagen und Kältetechnik
  • Montage von Kälte- und Klimaanlagen
  • Reparatur u. Instandhaltung
  • Maschinenwartung
  • Verlegen und Isolieren von Rohren
  • Schaltung- und Anlagenprüfung
  • Programmierung der Steuertechnik
  • Einweisung der Kunden in die Bedienung

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Kälteanlagenbauer / Mechatroniker für Kältetechnik oder gleichwertige Ausbildung
  • selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten
  • Kenntnisse in der Montage, Wartung und Instandhaltung von Kälteanlagen

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

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Veröffentlichtvor 3 Tagen
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Quelle
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