Mechatroniker E-Mobility (M/W/D)

Mechatroniker E-Mobility (M/W/D)

in-Tec Bensheim GmbH Schlauchtechnik

Mechatroniker
E-Mobility
elektrische Messtechnik
Fertigung
Prototypenbau
Technisches Verständnis
Deutschkenntnisse

Zusammenfassung

Stellenangebot für Mechatroniker E-Mobility in Bensheim. Aufgaben: Prototypenbau, Testdurchführung, Dokumentation. Anforderungen: technische Ausbildung, Deutschkenntnisse. Benefits: unbefristeter Vertrag, Gleitzeit, 28 Tage Urlaub.

Schlüsselwörter

MechatronikerE-Mobilityelektrische MesstechnikFertigungPrototypenbauTechnisches VerständnisDeutschkenntnisse

Vorteile

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Gleitzeit
  • 28 Tage Urlaub
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Fahrradleasing über JobRad
  • Regelmäßige Firmenevents

Stellenbeschreibung

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Mechatroniker E-Mobility (M/W/D)

  • Vollzeit
  • Neuwiesenfeld 11, 64625 Bensheim
  • Mit Berufserfahrung
  • 08.01.26

Mechatroniker E-Mobility (M/W/D)

Derzeit suchen wir einen Mechatroniker E-Mobility (M/W/D) für eine dauerhafte Anstellung im Vollzeitbereich in Neuwiesenfeld 11, 64625 Bensheim, Deutschland.  

Ihre Aufgaben:

  • Synchronisieren von Schaltplänen, mechanischen Zeichnungen, Stücklisten und zugehörigen Dokumentationsunterlagen
  • Aufbau und Test von Prototypen inkl. Auswahl der Komponenten
  • Planung und Koordination in der Fertigung
  • Durchführung diverser Tests und Protokollierung zahlreicher Parameter und Ergebnisse
  • Mitarbeit im Prüfmittelbau
  • Einarbeitung neuer Mitarbeiter:innen
  • Ordnungsgemäße Einstellung von Geräten und bei Bedarf Durchführung von Instandhaltungsmaßnahmen
  • Produktoptimierungen und Einbringen eigener Ideen für Verbesserungen
  • Mitwirkung bei Audits

Persönliche Anforderungen:

  • Gut abgeschlossene technische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Technisches und elektrotechnisches Verständnis
  • Fundierte Kenntnisse in der elektrischen Messtechnik von Vorteil
  • Strukturierter, systematischer und organisierter Arbeitsstil
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hohes Qualitätsbewusstsein
  • Teamfähigkeit und Flexibilität

Unsere Benefits: 

  • Vollzeit mit einer entsprechenden leistungsgerechten Vergütung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Gleitzeit
  • 28 Tage Urlaub
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Ein junges, engagiertes und dynamisches Team
  • Kurze Entscheidungswege
  • Fahrradleasing über JobRad
  • Regelmäßige Firmenevents

 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und werden Sie ein Teil von uns. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!  

Ihr HR-Team 

Silke Krug & Maike Bettinger

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Veröffentlichtvor 15 Tagen
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