Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Maschinen- und Anlagenführer
Industriemechaniker
Anlagenmechaniker
Metallbereich
3-Schicht-System

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Die Stelle als Maschinen- und Anlagenführer umfasst das Einrichten und Bedienen von Maschinen, Materialflusssteuerung und Qualitätssicherung. Anforderungen: Ausbildung in einem relevanten Bereich, Schichtbereitschaft. Vorteile: unbefristet, 30 Tage Urlaub.

Schlüsselwörter

Maschinen- und Anlagenführer
Industriemechaniker
Anlagenmechaniker
Metallbereich
3-Schicht-System

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • persönliche Betreuung durch einen Ansprechpartner

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Einrichten und Bedienen der Maschinen und Anlagen
  • Steuerung des Materialflusses
  • Inspizieren und Warten der Maschinen inkl. Beseitigung von Störungen
  • Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen und Dokumentationen

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d), Anlagenmechaniker (m/w/d) o.Ä.
  • Erfahrung im Metallbereich und/oder der Industrie
  • Bereitschaft zur Arbeit im Kontischichtbetrieb oder 3-Schicht-System

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach GVP/DGB-Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

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Veröffentlichtvor 15 Tagen
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