Manager Salonu Optycznego (m/k) Wrocław Family Optic Magnolia Park

Manager Salonu Optycznego (m/k) Wrocław Family Optic Magnolia Park

Avenir Medical Poland Sp. z o.o.

Gehalt
5500 - 7500 PLN
Standort

Hexjobs Insights

Stanowisko: Manager Salonu Optycznego. Obowiązki: zarządzanie zespołem, aktywna sprzedaż, obsługa klienta, dbałość o wizualizację. Wymagania: doświadczenie w zarządzaniu i branży optycznej. Wynagrodzenie: 5500-7500 PLN/mies.

Schlüsselwörter

zarządzanie zespołem
obsługa klienta
sprzedaż
raportowanie
wizualna ekspozycja
ocena celów sprzedażowych
kreatywność
dyspozycyjność

Vorteile

  • prywatna opieka medyczna
  • ubezpieczenie na życie
  • elastyczny czas pracy
  • zniżki na firmowe produkty i usługi
  • spotkania integracyjne
  • parking dla pracowników
  • paczki świąteczne
  • świętowanie urodzin

Anforderungen

doświadczenie na podobnym stanowisku w zarządzaniu zespołem kilkuosobowym, łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz budowaniu długofalowych relacji z klientem, wysoka orientacja na osiąganie celów sprzedażowych, umiejętności współpracy i predyspozycji do kierowania podległym zespołem pracowników, dyspozycyjność (praca zmianowa), kreatywność, entuzjazm i zaangażowanie w wykonywane czynności, wysoka kultura osobista i nienaganna prezencja, sprawne poruszanie się w środowisku internetowym, wykształcenie minimum średnie, wykształcenie kierunkowe, doświadczenie w branży optycznej

Vorteile

prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, elastyczny czas pracy, zniżki na firmowe produkty i usługi, spotkania integracyjne, parking dla pracowników, paczki świąteczne, świętowanie urodzin

Anmelden, um vollständige Details zu sehen

Erstellen Sie ein kostenloses Konto, um auf die vollständige Stellenbeschreibung zuzugreifen und sich zu bewerben.

Aufrufe: 8
Veröffentlichtvor 19 Tagen
Läuft abin 12 Tagen

Ähnliche Jobs, die für Sie von Interesse sein könnten

Basierend auf "Manager Salonu Optycznego (m/k) Wrocław Family Optic Magnolia Park"

Keine Angebote gefunden, versuchen Sie, Ihre Suchkriterien zu ändern.