Maler und Tapezierer (m/w/d)

Maler und Tapezierer (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Maler
Tapezierer
Innenarbeiten
Außenarbeiten
Wärmedämmarbeiten

Zusammenfassung

Tempton sucht Maler und Tapezierer für Innen- und Außenarbeiten in Dülmen. Anforderungen: Ausbildung als Maler oder Berufserfahrung. Vorteile: Unbefristete Anstellung, Tarifbezahlung, Sozialleistungen.

Schlüsselwörter

MalerTapeziererInnenarbeitenAußenarbeitenWärmedämmarbeiten

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeitervorteilsprogramm
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

Stellenbeschreibung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Maler und Tapezierer (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Innenarbeiten (Schleifen, Spachteln, Lackieren, Tapezieren)
  • Außenarbeiten (Fassadenanstriche und -reinigung, Putzarbeiten)
  • Wärmedämmarbeiten / WDVS

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Maler und Lackierer (m/w/d) oder Bau- und Metallmaler (m/w/d)
  • Gerne auch Maler (m/w/d) ohne Ausbildung, welche über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen oder auch gerne Junggesellen aus dem Malerhandwerk (m/w/d), welche Berufserfahrung sammeln möchten
  • Sie sind teamfähig, kundenorientiert und flexibel

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

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Veröffentlichtvor 5 Tagen
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Quelle
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