Einleitung

Unternehmensbeschreibung

Das Pflegenest I & II ist eine inklusive stationäre Kinder- und Jugendhilfeeinrichtung des Unternehmensverbunds Stiftung Finneck. Wir bieten Kindern mit und ohne Behinderung von der Geburt bis zum Schuleintritt ein geschütztes, förderndes und verlässliches Zuhause.
Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen stabile Beziehungen, individuelle Förderung sowie eine enge Zusammenarbeit mit Eltern, Sorgeberechtigten und dem örtlichen Träger der Jugendhilfe.

Stellenbeschreibung

Für die Leitung des Pflegenests I und II suchen wir ab sofort eine erfahrene, engagierte Persönlichkeit, die beide Bereiche verantwortungsvoll führt und perspektivisch zusammenführt und weiterentwickelt - in Vollzeit, am Standort Sömmerda.

Sie möchten Verantwortung übernehmen, Führung gestalten und Kindern ein stabiles Zuhause ermöglichen?

Ihre Aufgaben

Rollenbeschreibung

Als Leitung Pflegenest I & II übernehmen Sie die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für beide Bereiche. Ihre Aufgaben umfassen insbesondere:

Führung, Steuerung & Personalverantwortung

• Gesamtverantwortung, Fachaufsicht sowie Kontrolle, Motivation, Förderung und Beratung der Mitarbeitenden in fachlichen, inhaltlichen und strukturellen Belangen
• Leitung beider Bereiche mit dem Ziel, diese perspektivisch zu einem gemeinsamen Bereich zusammenzuführen
• Sicherstellung einer wertschätzenden, klar strukturierten und verbindlichen Teamarbeit
• Bei Bedarf punktueller Einsatz im Dienst, um Nähe zur Praxis sicherzustellen

Fachliche & konzeptionelle Weiterentwicklung

• Verantwortung für die fachliche und konzeptionelle Weiterentwicklung des Bereiches
• Berücksichtigung sozialpolitischer und sozialräumlicher Gegebenheiten
• Enge Abstimmung mit der übergeordneten Leitung

Zusammenarbeit & Vernetzung

• Pflege und Weiterentwicklung der Zusammenarbeit mit dem örtlichen Träger der Jugendhilfe
• Mitverantwortung für die bereichs- und geschäftsbereichsübergreifende Zusammenarbeit zum fachlichen und wirtschaftlichen Gesamterfolg der Stiftung Finneck

Wirtschaft & Organisation

• Gesamtverantwortung für die betriebswirtschaftliche Steuerung der Kostenstelle
• Kontrolle der Zielerreichung wirtschaftlicher Vorgaben
• Beantragung von Mehrbedarfen
• Unterstützung bei Kostensatzverhandlungen
• Ausschöpfung von Förderpotenzialen und Mitwirkung bei Spendenakquise
• Analyse von Controllingberichten sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen
• Mitwirkung an der Wirtschaftsplanung

Ihr Profil

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium als Heilpädagog*in , SOnderpädagoge*in, Sozialpädagoge*in oder Erzieher*in mit relevanter Berufserfahrung, idealerweise in der stationären Kinder- und Jugendhilfe
• Erfahrung in der Arbeit mit Kindern mit und ohne Behinderung

Darüber hinaus bringen Sie mit:

• Ein ausgewogenes Verhältnis aus Empathie, Wertschätzung, Menschenkenntnis und notwendiger Konsequenz
• Überdurchschnittliches Engagement und Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Motivations-, Kommunikations- und Führungsfähigkeit
• Betriebswirtschaftliches Denken und organisatorisches Verständnis
• Hohe Reflexions- und Konfliktfähigkeit
• Lösungsorientiertes, selbstständiges und strukturiertes Arbeiten
• Fähigkeit zur Wahrnehmung, Analyse und Steuerung komplexer Zusammenhänge
• Entscheidungsfreudigkeit und sicheres Auftreten

Vorteile

Sömmerda | Vollzeit

Abteilung Pflegenest Sömmerda

Beschäftigungsverhältnis Vollzeit

Anstellungsart Festanstellung

Einstellung: ab sofort
Referenznummer:5310-2025-12-FK

Attraktive Vergütung & Sicherheit

• Tarifvergütung nach AVR
• 13. Monatsgehalt
• Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen & JobRad
• 1.000 € Fachkraft-Weiterempfehlungsbonus

Familienfreundlicher Arbeitgeber

• Flexible Arbeitszeit- und Arbeitsortgestaltung
• Lebensarbeitszeitkonten
• Unterstützung bei Elternzeit und familiären Belangen
• Finanzielle Zuschüsse

Work-Life-Balance

• Vollzeit mit flexiblen Arbeitszeitmodellen
• 31 Tage Urlaub

Persönliche & fachliche Entwicklung

• Regelmäßige Mitarbeiter*innen- und Feedbackgespräche
• Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungen
• Supervision und fachlicher Austausch

Unternehmenskultur

• Kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld
• Regelmäßige Jour fixe
• Willkommenstag, Teamtage, Jubiläumsfeiern und Mitarbeiter*innenfeste

Bewerbungsschluss

28.02.2026

Kontakt

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung die Referenznummer 5310-2025-12-FK an.

Standorte

Sömmerda, Wenigensömmersche Straße 28
Sömmerda

Sömmerda, Am Rothenbach 41
Sömmerda

Karrierelevel erfahren

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 28.02.2026.

Bewerbungsfrist:28.02.2026

Benötigte Dokumente

Lebenslauf, Referenzen