Einleitung

Bei unserem Mandanten handelt es sich um ein inhabergeführtes und wachsendes Unternehmen mit mehreren Geschäftsbereichen. Durch seinen innovativen ganzheitlichen Ansatz konnte sich das Unternehmen in den letzten Jahrzehnten eine hervorragende Marktposition erarbeiten. Darüber hinaus überzeugt das Unternehmen mit einem modernen Fuhr- und Maschinenpark, hohem Digitalisierungsgrad und flachen Hierarchien.

Das Unternehmen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Leiter Werkstatt (m/w/d). In der Rolle tragen Sie die Gesamtverantwortung für die Instandhaltung des gesamten Fuhrparks. Dazu zählen insbesondere Baumaschinen und Nutzfahrzeuge. Gesucht wird eine Führungskraft (m/w/d), welche als erster Ansprechpartner für das mehrköpfige Team fungiert, priorisiert und den Bereich strategisch weiterentwickelt. Hierbei überzeugen Sie sowohl durch eine ausgeprägte „Hands on“ Mentalität als auch mit Weitsicht zur Weiterentwicklung der Strukturen. 

Aufgaben

• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für die Instandhaltung des gesamten Fuhrparks (insbesondere Baumaschinen und Nutzfahrzeuge)
• Dies beinhaltet die Planung, Koordination, Überwachung des dynamischen Tagesgeschäfts
• Weiterhin sind die Führung, Motivation und Weiterentwicklung des internen Werkstattteams sowie die Steuerung externer Dienstleister wichtiger Bestandteil Ihrer Aufgabe
• Sie stehen im ständigen Austausch zwischen Werkstatt, Baustellen, Backoffice und externen Partnern, um einen reibungslosen Betrieb gewährleisten zu können
• Ebenfalls gehört die Weiterentwicklung interner Prozesse und Strukturen (z.B. Vorantreiben der Digitalisierung, Kostenoptimierungen, Make or Buy Reparatur-Entscheidungen) zu Ihrem abwechslungsreichen Aufgabengebiet

Profil

• Sie bringen eine technische Ausbildung (z. B. Kfz-Mechatroniker, Land- und Baumaschinenmechatroniker, Industriemechaniker) mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder vergleichbar mit
• Weiterhin verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung von Bau- und Nutzfahrzeugen
• Sie bringen erste bis mehrjährige Führungsverantwortung mit
• Sie zeichnen sich durch ein kommunikatives, qualitätsbewusstes, führungsstarkes und teamorientiertes Auftreten aus
• Weiterhin haben Sie Freude an der Weiterentwicklung von Strukturen und Prozessen
• Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B sowie idealerweise weiterer Klassen

Angebot

• Sie arbeiten in einem wachstumsstarken Familienunternehmen, welches eine hohe Zukunftssicherheit bietet
• Überdurchschnittliche Vergütung sowie zahlreiche Benefits: Firmen-PKW, Möglichkeit zum E-Bike Leasing, 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten u.v.m.
• Sie arbeiten in einem modernen Arbeitsumfeld mit modernem Maschinenpark und hohem Digitalisierungsgrad
• Eine offene und familiäre Unternehmenskultur (Duz-Kultur) mit kurzen Entscheidungswegen