
Dansk Skoleforening for Sydslesvig
Leiter IT-Betrieb (m/w/d) gesucht für die dänische Schule in Flensburg. Verantwortlich für Betriebsoptimierung und IT-Sicherheit. Anforderungen: IT-Ausbildung, Führungserfahrung, zweisprachig Dänisch/Deutsch.
Dansk Skoleforening for Sydslesvig e.V. sucht zum 9.3.2026 oder nach Absprache einen Leiter (m/w/d) IT-Betrieb für die IT-Abteilung.
Die Leitung IT-Betrieb übernimmt eine zentrale Rolle bei der Sicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs der umfangreichen IT-Infrastruktur des Schulvereins.
Die IT-Abteilung ist für den Betrieb und die Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur des Schulvereins verantwortlich, darunter ein Rechenzentrum mit drei Hyper-V-Clustern, ca. 130 virtuellen Servern, Netzwerke (WAN/LAN/WiFi), Telefonie, Virtualisierungsumgebungen (Citrix, Hyper-V) sowie PCs, iPads und weitere mobile Endgeräte für ca. 2.500 Schüler/innen und 1.800 Mitarbeitende.
Als Leiter (m/w/d) IT-Betrieb tragen Sie die Gesamtverantwortung für den technischen Betrieb, einschließlich der Koordination der Betriebsaufgaben, der Optimierung der Systemlandschaft sowie der Mitwirkung bei der Umsetzung der IT- und Sicherheitsstrategie des Schulvereins. Zudem fungieren Sie als Stellvertretung der IT-Leitung.
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle mit Dienstsitz in der IT-Abteilung in Flensburg und mit enger Zusammenarbeit mit Schulen und Kindertagesstätten im gesamten Schulverein.
Dansk Skoleforening for Sydslesvig
Stuhrsalle 22
24904 Flensburg
Fragen beantwortet Ihnen gerne unser IT-Leiter Leif-Olaf Truelsen-Knigge, Tel. +49 461 5047157.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Lesen Sie mehr über die Behandlung Ihrer personenbezogenen Daten in Zusammenhang mit Ihrer Bewerbung: Ledige stillinger/Oplysningspligt - Dansk Skoleforening (skoleforeningen.org)
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Jobnr. 12752 sowie der Bezeichnung ”IT-Driftsleder” an [email protected]
Die Vergütung und die Anstellungsbedingungen richten sich nach dem geltenden Tarifvertrag sowie nach Qualifikation.
Bewerbungsfrist: 10. Februar 2026
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| Veröffentlicht | vor 6 Tagen |
| Läuft ab | in 9 Tagen |
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