Wien Work-integrative Betriebe und AusbildungsgmbH ist ein gemeinnütziges Unternehmen der Sozialwirtschaft mit arbeitsmarktpolitischem Auftrag. Wir ermöglichen Menschen mit Behinderungen, chronischen Erkrankungen oder langzeitarbeitslosen Menschen die selbstbestimmte Teilhabe am Wirtschafts- und Gesellschaftsleben. Mit unseren Geschäftsfeldern, Dienstleistungen und Projekten sind wir auf zahlreichen Standorten in Wien präsent. Wir l(i)eben soziale Verantwortung und suchen Menschen, welche diese Werte ebenso l(i)eben.

wienwork bildet im Rahmen der Inklusiven - überbetrieblichen Berufsausbildung rund 180 Lehrlinge in 11 verschiedenen Lehrberufen aus. Die Zielgruppen sind Jugendliche mit ausgeprägten Lernschwächen, sonderpädagogischem Förderbedarf, chronischen Erkrankungen sowie sprachlichen oder körperlichen Beeinträchtigungen.

Sie wollen in einem sinnstiftenden Umfeld arbeiten und dabei Ihre Expertise in der Reinigungstechnik einbringen?

Sie haben Freude daran, Jugendliche in Ihrer beruflichen Entwicklung zu begleiten und zu fördern?

Sie möchten sich für gelebte Inklusion und Vielfalt einsetzen und echte Chancen schaffen?

Dann suchen wir genau Sie!

Was Sie erwartet

• Sie übernehmen die fachlich-berufliche Ausbildung und Anleitung der Lehrlinge im Rahmen der betrieblichen Praxis.
• Sie begleiten die Lehrlinge bei Aufträgen in der Reinigungstechnik in unserem Werk und sorgen dafür, dass sie ihre Kenntnisse in der Praxis festigen können.
• Sie arbeiten eng mit unserem multidisziplinären Ausbildungsteam aus Psycholog:innen, Ausbildner:innen, Sozialarbeiter:innen, Fachpädagog:innen und Outplacer:innen zusammen.
• Sie unterstützen die Ausbildungsbeauftragten in der Dokumentation und Administration und stellen sicher, dass alle Unterlagen gemäß den internen Vorgaben sowie den Anforderungen der Fördergeber:innen in unserem digitalen Dokumentationssystem (Vivendi) gepflegt werden.
• Sie übernehmen die Vertretung der Ausbildungsbeauftragten während deren Abwesenheit.
• Gemeinsam mit dem/der Ausbildungsbeauftragten gestalten Sie die Planung und Umsetzung von sozial- und erlebnispädagogischen Angeboten und Aktivitäten.

Was Sie auszeichnet

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung in der Reinigungstechnik.
• Idealerweise bringen Sie ein Zertifikat als Lehrlingsausbilder:in mit.
• Mit umfangreicher Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und Berufspraxis in einer vergleichbaren Tätigkeit können Sie uns begeistern.
• Organisationsgeschick, Flexibilität sowie eine praxisnahe und lösungsorientierte Hands-on-Mentalität zählen zu Ihren Stärken.
• Sie bringen Begeisterung für die Arbeit mit Jugendlichen mit und möchten gemeinsam mit uns ein inklusives Ausbildungsumfeld gestalten.
• Gute IT-Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Programmen, sowie Deutschkenntnisse auf Niveau C1 runden Ihr Profil ab.

Was wir versprechen

• Eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem sehr netten und multiprofessionellen Team.
• Einzelsupervision und Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Attraktive Sozialleistungen (z.B. vergünstigtes Mittagessen im betriebseigenen Restaurant sowie vergünstigte Parkmöglichkeit in der Seestadt, Jobrad-Angebot, Betriebssozialarbeiter:innen).
• Betriebliche Gesundheitsvorsorge (z.B. Impfangebote, Vorsorgeuntersuchung, Betriebsarzt, Massageangebote).
• Modernes Arbeitsumfeld und gute öffentliche Anbindung (U2 Seestadt).
• Regelmäßige Events als Teil unserer Unternehmenskultur.
• Freie Arbeitstage am 24.12. und 31.12. als Ausdruck unserer Wertschätzung.

Für diese Position ist je nach Qualifikation ein Bruttoentgelt von mindestens € 3.014,07
(Vollzeitbasis 38,5 WStd.) vorgesehen. Eine Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation möglich.

Jetzt bewerben!

Werden Sie Teil von wienwork und gestalten Sie mit uns die Zukunft, um gemeinsam Perspektiven zu schaffen. Bewerben Sie sich einfach und schnell über unser Online-Formular – klicken Sie hierfür auf „Jetzt bewerben“.  

Wir leben Chancengleichheit und Vielfalt. Bewerbungen von Kandidat:innen mit Behinderungen sind explizit erwünscht.

Ansprechperson:
Michelle Ruth Cvörnjek-Hamp, BA
Recruiting & Personalentwicklung
+43 664 886 476 74