Einleitung

Das Kommunalunternehmen des Landkreises Bad Kissingen AdöR ist eine hundertprozentige Tochter des Landkreises Bad Kissingen. Zu den Aufgaben des Kommunalunternehmens gehören die Übernahme und Organisation der abfallwirtschaftlichen Tätigkeiten des Landkreises Bad Kissingen, wie Müllabfuhr mit Hausmüll-, Biomüll-, Altpapier-, Sperrmüll, Wertstoffhof, Deponiebetrieb und Häckselplätze.
Zur Verstärkung unserer Teams suchen wir ab sofort eine/n

Bereichsleiter Müllabfuhr (m/w/d)

(in Vollzeit - 39 Std./ Woche)

Ihr Aufgabengebiet:

• Sicherstellung der zuverlässigen und bürgerorientierten Müllabfuhr für den Landkreis Bad Kissingen
• Einteilung, Koordination und Überwachung der Abfallsammlungen- und transporte sowie damit zusammenhängende Aufgaben einschließlich Einsatz- und Urlaubsplanungen
• Führung und Weiterentwicklung eines Teams von ca. 30 Mitarbeitern (m/w/d) im zugewiesenen Personenkreis, Mitwirkung bei der Personalauswahl
• Verantwortungsbewusste strategische Weiterentwicklung des Abfuhrbetriebes
• Beschwerdemanagement, Reklamationsbearbeitung und Abfallberatung
• Erstellung von Berichten, Kennzahlen und Statistiken
• Zusammenarbeit mit anderen Geschäftsbereichen

Anforderungsprofil:

• Abgeschlossene Aus- bzw. Weiterbildung zum Meister / Techniker im Bereich Kreislauf- Abfallwirtschaft, Umwelttechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Berufserfahrung in der Abfallwirtschaft, Logistik- oder Entsorgungsbranche wünschenswert
• Vorzugsweise Führungserfahrung
• Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und wirtschaftliches Handeln
• Gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise
• Führerschein Klasse B, Bereitschaft/Befähigung zum Außendienst
• Serviceorientierter Umgang mit Kunden
• Sichere Beherrschung von Office-Programmen
• Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen

Unser Angebot:

• ein anspruchsvolles, vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
• Beschäftigungsort am Abfallwirtschaftszentrum Wirmsthal
• tarifgerechte Eingruppierung entsprechend dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVÖD VKA) aufgrund Ihrer beruflichen Qualifikationen und Erfahrungen
• unbefristete Einstellung, Vollzeit – 39 Std/Woche, 30 Tage Urlaub, Jahressonderzahlung, leistungsorientiertes Entgelt
• eine attraktive Zusatzversorgung
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Arbeitsplatz- und Standortsicherheit
• Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung mit der IGB Karte
• Corporate Benefits
• Dienstrad-Leasing

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 15.01.2026 auf dem Bewerbungsportal des Kommunalunternehmens:

Stellenangebote - Landkreis Bad Kissingen

Weitere Auskünfte zu den Aufgaben und dem Anforderungsprofil erteilt Ihnen gerne Herr Dorn (Tel.-Nr. 09704-9123-20) oder Frau Demel (Tel.-Nr. 0971-801-6013)
Bei im wesentlicher gleicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerberinnen/ Bewerber bevorzugt. Das Kommunalunternehmen hat sich zum Ziel gesetzt, den Frauenanteil zu erhöhen und fordert deshalb ausdrücklich Frauen zur Bewerbung auf.
Ihre Bewerbungsunterlagen werden nur auf Aufforderung zurückgesandt, ansonsten werden sie nach Ablauf des Einstellungsverfahrens gemäß den Datenschutzbestimmungen vernichtet. Die Datenschutzinformation gem. Art. 13 DSGVO des Landkreises finden Sie auf unserer Homepage (www.landkreis-badkissingen.de) unter Bürger & Politik, Stellenausschreibungen.