Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Konstruktionsmechaniker
Metallkonstruktionen
Montage
Instandhaltung
Scheitern
Schichtarbeit

Zusammenfassung

Tempton sucht Konstruktionsmechaniker (m/w/d) zur Montage und Instandhaltung von Metallkonstruktionen in Kiel. Anforderungen: Ausbildung, Teamfähigkeit, Schichtbereitschaft. Vorteile: unbefristetes Arbeitsverhältnis, Urlaub, Zuschläge.

Schlüsselwörter

KonstruktionsmechanikerMetallkonstruktionenMontageInstandhaltungScheiternSchichtarbeit

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeitervorteilsprogramm

Stellenbeschreibung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Konstruktionsmechaniker (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Planung und Vorbereitung der Arbeitsaufgaben
  • Anfertigung und Verbindung von Bauteilen
  • Montage von Metallkonstruktionen
  • Instandhaltung von Metallkonstruktionen, Maschinen und Geräten

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker (m/w/d)
  • zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise
  • Präzision und Sorgfalt
  • hohes Maß an Leistungsbereitschaft
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

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Veröffentlichtvor 4 Tagen
Läuft abin 11 Tagen
Quelle
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