(Junior) Consultant Compensation Analytics (w/m/d)

(Junior) Consultant Compensation Analytics (w/m/d)

Kienbaum Consultants International GmbH - Zentrale

Analytisches Denken
Datenanalyse
Excel
Kundenbetrieb
Vergütungsexpertise
Human Resources

Zusammenfassung

Kienbaum sucht einen (Junior) Consultant Compensation Analytics in Düsseldorf. Aufgaben umfassen kundenindividuelle Analysen, Vergütungsstudien und Kundenberatung. Anforderungen: Abschluss in einem analytischen Bereich, erste praktische Erfahrung.

Schlüsselwörter

Analytisches DenkenDatenanalyseExcelKundenbetriebVergütungsexpertiseHuman Resources

Vorteile

  • Bezuschusste Mitgliedschaft im Urban Sports Club oder EGYM Wellpass
  • Karrierebegleitendes Lernen durch unsere AKademy
  • Möglichkeit zum Sabbatical
  • Rabatte bei über 600 Marken
  • Mobiles Arbeiten
  • Bezuschusstes Deutschlandticket
  • Workation

Stellenbeschreibung

Kienbaum ist das erste Beratungshaus Deutschlands und die einzige Personal- und Managementberatung europäischen Ursprungs. Als Familienunternehmen haben wir es uns zur Mission gemacht, Menschen und Organisationen eine Zukunft zu geben. Das tun wir international an 22 Standorten, wovon 8 in Deutschland sind. Gemeinsam mit unseren Kunden entfalten wir Potenziale von Menschen und Organisationen, um mit und an ihnen zu wachsen. Unsere Leistungen bündeln wir in sechs strategischen Geschäftsfeldern: Executive Search, Assessment Services, Leadership & Transformation, HR & Organization Transformation, Public Sector & Healthcare sowie Compensation & Performance Management.

Kienbaum – Leading by #WePowerment

Compensation & Performance Management – Wir sind Impulsgeber:innen und Vorreiter:innen für Vergütungs- und Steuerungssysteme von Unternehmen. Unser Portfolio umfasst alles von Performance Management über Job-Architekturen, Karrieremodelle und Vergütung vom Vorstand und Aufsichtsrat bis hin zu Gesamtvergütungsstrategien. Darüber hinaus bieten wir unseren Kund:innen exklusiven Zugang zu einer Reihe digitaler Tools, wie unserer TÜV-zertifizierten Vergütungsdatenbank.

Ein wesentlicher Teil dieses Bereiches ist das Compensation Analytics Team, in dem wir unsere datenbasierten Beratungsleistungen im Vergütungsbereich bündeln. Dazu gehören insbesondere individuelle Vergütungsanalysen für unsere Kunden, aber auch unsere standardisierten Vergütungsstudien sowie weitere quantitative Analysen, z. B. zum Thema Equal Pay.

Für unsere Standorte in Düsseldorf, Hamburg, Köln suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen (Junior) Consultant Compensation Analytics (w/m/d).

Was Dich erwartet:

  • Du führst eigenverantwortlich kundenindividuelle Analysen für Management- und Fachpositionen mit dem Fokus auf Vergütung und Benefits durch
  • Du verantwortest einzelne Vergütungsstudien und andere quantitative Analysen zu spannenden aktuellen Themen, wie z. B. Equal Pay
  • Du entwickelst Dich bei uns zum Vergütungsexperten und baust fundiertes Fachwissen in einem (branchen- oder themenbezogenen) Spezialisierungsgebiet auf. Dabei erlangst Du ein tiefes Verständnis über die jeweiligen Jobarchitekturen
  • Du begeisterst Dich für Kundenkontakt und engagierst Dich gerne aktiv in entsprechenden Initiativen. Du hast Spaß, daran mit Kund:innen eigenständige, aktive Beziehungen aufzubauen
  • Du führst Erstgespräche mit interessierten Kunden und berätst sie umfassend zu unseren Leistungen und Produkten. Auch im Projekt betreust Du diese Kunden weiter und stellst sicher, dass ihre Fragestellungen zu ihrer vollsten Zufriedenheit gelöst werden
  • Du beobachtest mit uns die neuesten Trends in Deinem Spezialisierungsgebiet und wirkst mit bei innovativen Standpunktepapieren, Meinungsbeiträgen und Studien
  • Du gibst Impulse für die kundenorientierte Weiterentwicklung unserer (digitalen) Produkte und gestaltest so gemeinsam mit uns Innovationen

Was uns wichtig ist:

  • Du hast einen Studiengang mit analytischem / quantitativem Schwerpunkt erfolgreich abgeschlossen (Bachelor / Master z. B. in BWL, VWL, Personalwirtschaft, Finance, Sozialwissenschaften, Psychologie, Naturwissenschaften) oder verfügst über eine gleichwertige Qualifikation (z. B. durch eine Fachausbildung mit Berufserfahrung)
  • Du hast erste praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Daten gesammelt, z. B. im Rahmen von Praktika, Werkstudententätigkeiten, Abschlussarbeiten oder durch ein bis zwei Jahre Berufserfahrung, etwa in der Beratung oder in Bereichen wie Human Resources, Marktforschung, Controlling oder ähnlichem
  • Du arbeitest gerne in Excel und hast Freude daran, Dich in unsere eigens entwickelten Applikationen einzuarbeiten
  • Du hast Spaß an analytischen Fragestellungen und begeisterst Dich sowohl für Zahlen als auch für Kunden und deren Fragestellungen
  • Du arbeitest selbstständig, mit hohem Qualitätsanspruch und bist bereit, Deine Fähigkeiten offen in ein lebendiges Teamumfeld einzubringen

Was Du von uns erwarten kannst:

Du möchtest Deiner Karriere einen echten Schub geben, suchst neue Herausforderungen und möchtest in einem familiären, modernen Umfeld arbeiten? Wir bieten Mitarbeiter:innen die Möglichkeit, sich in anspruchsvollen und abwechslungsreichen Projekten zu verwirklichen, dabei in großen Gestaltungsspielräumen zu agieren und in einem großartigen Team respektvoll und auf Augenhöhe zu arbeiten. Du hast Lust, datenorientierte Beratungsprodukte und Kundenbeziehungen aktiv zu gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig!

Deine Benefits bei Kienbaum:

Bezuschusste Mitgliedschaft im Urban Sports Club oder EGYM Wellpass · Karrierebegleitendes Lernen durch unsere AKademy · Möglichkeit zum Sabbatical · Rabatte bei über 600 Marken · Sprachen lernen mit der Babbel App · Mobiles Arbeiten · Bezuschusstes Deutschlandticket · Workation · Jobrad Leasing · Netzwerkveranstaltungen · Onboarding- und Mentoringprogramme · Betriebliche Altersvorsorge · Refer & Earn · Likeminded

Kontakt:

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!

Bewerbungen akzeptieren wir aus datenschutzrechtlichen Gründen nur über unser Bewerbermanagementsystem. Selbstverständlich behandeln wir Deine Bewerbung vertraulich. Informationen zu unserem Umgang mit Deinen Daten erhältst Du hier.

Bei Fragen wende Dich gerne an Barbara Hinse-Hönschunter [email protected] oder +49 221 801 72-773.

Wir bitten Dich, die Mailadresse ausschließlich für Rückfragen zu nutzen.

Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Kienbaum Consultants International GmbH
Edmund-Rumpler-Straße 5 | 51149 Köln | work.kienbaum.com

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