Junior Asset Manager Real Estate (m/w/d)

Junior Asset Manager Real Estate (m/w/d)

ec Advisors GmbH

Standort
Frankfurt am Main
Asset Management
Vermietung
Leasing
Excel
Immobilienwirtschaft
Entscheidungsvorlagen
Marktanalyse

Hexjobs Insights

Junior Asset Manager Real Estate in Frankfurt am Main mit Fokus auf Vermietung und wertsteigernde Maßnahmen. Anforderungen: Ausbildung/Studium Immobilienwirtschaft, 1-3 Jahre Erfahrung, gute Excel-Kenntnisse.

Schlüsselwörter

Asset Management
Vermietung
Leasing
Excel
Immobilienwirtschaft
Entscheidungsvorlagen
Marktanalyse

Vorteile

  • Eigenverantwortliche Tätigkeit
  • Spannende Projekte und Transaktionen
  • Mentoring mit Senior Asset Management
  • Attraktive fixe Vergütungspakete + Bonus
  • Themenbezogene Mitarbeiterentwicklung
  • Präsenzorientiertes Arbeiten

ec Advisors ist ein hoch spezialisierter Asset Manager für Immobilien in Deutschland. Der Fokus liegt dabei insbesondere auf der Realisierung von maßgeschneiderten Büroflächen für die Öffentliche Hand und für international tätige Unternehmen. Als Asset-Management-Unternehmen begleiten wir den Ankauf, die strategische Neuausrichtung sowie die stetige und langfristige Weiterentwicklung von Immobilien.

Für unser Team suchen wir als weitere Unterstützung ab sofort einen

Junior Asset Manager Real Estate (m/w/d) – Frankfurt am Main

in Festanstellung am Standort Frankfurt am Main

Deine Rolle: PartnerIn des Senior Asset Managers

Du arbeitest direkt mit dem Senior Asset Management zusammen. Ziel ist der Aufbau einer verlässlichen Unterstützung, die Themen eigenständig strukturiert, vorantreibt und sauber abschließt – mit klarem Schwerpunkt Vermietung/Leasing und wertsteigernden Maßnahmen (Value-Add).

Aufgaben

  • Wertorientierte und nachhaltige Entwicklung von gewerblichen Liegenschaften entlang der Investment- und Portfoliostrategie
  • Strategische Analyse und Bewertung des Bestandes auf Mietvertrags- und Objektebene
  • Leasing-Management: Aufbau/Steuerung der Vermietungspipeline (Leads, Status, nächste Schritte), Koordination von Maklern, Abstimmung mit PM/Technik
  • Unterstützung bei Verhandlungen zu Mietverträgen
  • Angebots- und Wirtschaftlichkeitskalkulationen (Excel), Entscheidungsvorlagen für Vermietungs- /Capex-Themen
  • Unterstützung bei LOI-/Mietvertragsprozessen inkl. Vorbereitung von Verhandlungen und Dokumentation
  • Auswahl, Steuerung und Koordination externer Dienstleister
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Senior Asset bzw. Portfolio Management
  • Unterstützung bei An- und Verkaufsprozessen sowie Sonderthemen

Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum/zur Immobilienkaufmann / Immobilienkauffrau und/oder Weiterbildung zum Fachwirt für Immobilien oder Immobilienökonom bzw. abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium im Bereich Immobilienwirtschaft
  • 1–3 Jahre relevante Erfahrung im Asset Management oder im Office-Leasing (CRE-Brokerage/PM mit Vermietungsanteil)
  • Sehr stark in Excel, sicher in strukturierten Analysen und Entscheidungsvorlagen
  • Hohe Verlässlichkeit, saubere Dokumentation, Ownership-Mindset
  • Gelegentliche Reisetätigkeit (ca. 1–2 Tage/Monat)
  • Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse B

Was wir bieten

Wir bauen Dich gezielt zur selbstständigen Betreuung von Assets auf. Dazu gehören ein klarer Einarbeitungsplan, regelmäßiges Sparring, sowie frühzeitige Übernahme von Ownership in Leasing- und Value-Add-Projekten. Perspektivisch übernimmst Du eigenverantwortlich einzelne Assets – von Vermietung über Businessplan-/Capex-Themen bis zur Steuerung externer Partner.

  • Eigenverantwortliche Tätigkeit in dynamischen, multidisziplinären Teams
  • Spannende Projekte und Transaktionen in einem anspruchsvollen Markt
  • Sichtbarkeit und Verantwortung (kurze Entscheidungswege, Family-Office-Kultur)
  • Direktes Sparring/Mentoring mit dem Senior Asset Management, strukturierter Einarbeitungsplan
  • Attraktive fixe Vergütungspakete + Bonus nach klaren Kriterien
  • Themenbezogene Mitarbeiterentwicklung und Fortbildung
  • Attraktive Zusatzkomponenten
  • Präsenzorientiertes Arbeiten im Frankfurter Büro (Home Office nach Einarbeitung punktuell nach Absprache)

Bewerbung

Prozess

Unser Prozess ist bewusst schlank und praxisnah:

  • Kurzes Kennenlerngespräch (telefonisch/Video)
  • Persönliches Gespräch in unserem Frankfurter Büro (Fokus: Zusammenarbeit, Priorisierung, Ownership)
  • Ggf. Praxis-Case (Leasing/Excel, ca. 30–45 Minuten) inkl. kurzer Ergebnisbesprechung Abschlussgespräch und zeitnahe Rückmeldung

Key Facts

Standort: Frankfurt am Main (Fokus Rhein-Main), perspektivisch ggf. Unterstützung in Hamburg und Hannover
Arbeitsmodell: präsenzorientiert (Office-first)
Reisetätigkeit: i. d. R. 1–2 Tage/Monat
Berichtslinie: direkte Zusammenarbeit mit dem Senior Asset Manager
Schwerpunkte: Vermietung/Leasing und wertsteigernde Maßnahmen (Value-Add)
Start: ab sofort | Anstellung: Festanstellung

Bitte sende die Unterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Gehaltsvorstellung an:

[email protected]

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Veröffentlichtvor 6 Tagen
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