Stadtverwaltung Sindelfingen

Die Stadt Sindelfingen ist ein dynamischer, international bekannter Technologie- und Produktions­standort, ein wichtiges Zentrum für Handel und Dienst­leistungen und mit 64 000 Einwohnern ein attraktiver Wohnort zwischen der Landes­hauptstadt Stuttgart und dem Nordschwarzwald.

Zum 01.01.2026 suchen wir für das Amt für Bildung und Betreuung einen

IT-Koordinator (m/w/d)
im Bereich der Digitalisierung der Schulen

Ihr Aufgabengebiet:

• Betreuung des zentralen Rechenzentrums der Schulen (u. a. Steuerung möglicher Umbauten der Server- und Netzwerk-Infrastruktur)
• Planung und Fortführung der gesamten technischen Entwicklung der IT und Medien in den Schulen (u. a. aktive technische Beratung der Schulen in IT-Fragen und zur Medienausstattung)
• Zentralisierte Beschaffungen von IT-Geräten für den technischen Support der Schulen (u. a. gesamt­verantwortliche Planung, Aufstellen eines technischen Ausstattungsplans)
• Koordination und Steuerung von diversen Dienstleistern sowie Absprachen mit den Schulleitungen und den IT-Verantwortlichen der Schulen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Medien­technik oder Ausbildung als Fach­informatiker (m/w/d) mit mindestens drei Jahren Berufs­erfahrung in der öffentlichen Verwaltung, idealerweise mit Kennt­nissen über die schulische IT
• Sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durch­setzungs­vermögen sowie ein ausgeprägtes Kosten­bewusstsein
• Gute Kommunikationsfähigkeit, schnelle Auffassungs­gabe sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Engagement
• Hohe Verantwortungsbereitschaft, aufgaben­bezogene Belast­barkeit und Zuverlässigkeit
• Selbstständige, strukturierte und ergebnis­orientierte Arbeitsweise

Wir bieten:

• Bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine attraktive Vergütung bis Entgeltgruppe 11 TVöD
• Verantwortungsvolle Tätigkeit im dynami­schen, kommunalen Umfeld
• Attraktives Fortbildungsprogramm und Betriebliches Gesundheits­management
• Flexible Arbeitszeiten und eine ergänzende Alters­vorsorge­maßnahme durch die Zusatz­versorgungs­kasse
• 75 % Zuschuss zum ÖPNV-Ticket oder Förderung der regelmäßigen Anfahrt mit dem Fahrrad, bis zu jeweils 80 € im Monat
• Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa-Platz
• Weitere attraktive Arbeitgeberleistungen, die wir Ihnen gerne im persön­lichen Gespräch vorstellen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 08.02.2026 über unser Online-Bewerberportal.

Bei Fragen steht Ihnen Herr Daniel Kniesel unter der Rufnummer 07031/94-568 gerne zur Verfügung.