Einleitung

Wir von HelloFresh möchten die Art und Weise, wie Menschen essen, für immer verändern, indem wir unseren Kunden und Kundinnen qualitativ hochwertige Lebensmittel und Rezepte für verschiedene Geschmacksvorlieben anbieten. In den letzten mehr als 12 Jahren haben wir diese Mission in die ganze Welt hinaus getragen und sind heute eine global integrierte Food Solutions Gruppe und der weltweit führende Anbieter für Kochboxen. Zur HelloFresh-Gruppe gehören neben unserer Kernmarke HelloFresh auch Green Chef, EveryPlate, Chefs Plate, Factor, Youfoodz, Good Chop und The Pets Table.

Deine Rolle

Als Ingenieur für Automatisierungstechnik (w/m/d/x) bist Du die zentrale Ansprechperson für alle Steuerungssysteme, Sensoren, Kommunikationsprotokolle und Automatisierungsprozesse am Standort Barleben. In enger Zusammenarbeit mit dem Wartungsteam optimierst Du Förder-, Automatisierungs- und Anlagentechnik, erhöhst die Betriebszeit und trägst maßgeblich zur Steigerung der Systemzuverlässigkeit bei. 

Dein Verantwortungsbereich

• Aktive Überwachung, Analyse und kontinuierliche Optimierung unserer Systeme mit dem Ziel, eine hohe Verfügbarkeit der Anlagen für unsere Produktionsteams sicherzustellen
• Betreuung der Automatisierung, Robotik sowie Steuerungssysteme und damit verbunden die Umsetzung kontinuierlicher Verbesserungsprojekte
• Eigenständige Abwicklung von Fehlersuchen und -behebungen an der SPS (Speicherprogrammierbare Steuerung), an SCADA-Systemen, Kameras, Sensoren und weiteren Automatisierungskomponenten
• Behebung von Anlagenfehlern und Gewährleistung eines reibungslosen Produktionsablaufs
• Erstellung technischer Berichte zu Störungen und Verbesserungsmaßnahmen mithilfe von Effizienz- und Analysetools
• Dokumentation sämtlicher Tätigkeiten und Vorgänge im computergestützten Wartungsmanagementsystem (CMMS) sowie im Ticketing-System
• Durchführung von Ursachenanalysen bei Störungen und Ausfall-Ereignissen und nachhaltige Umsetzung passender Verbesserungskonzepte

Dein Profil

• A bgeschlossenes Studium im Bereich Elektrik, Elektrotechnik oder Maschinenbau,  alternativ verfügst Du über eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Praxiserfahrung in der Automatisierungstechnik
• Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit SPS/PLC mit und hast idealerweise schon mit Dematic oder einer ähnlichen Software gearbeitet
• Erfahrung in der Durchführung von kontinuierlichen Verbesserungsprojekten (KVP) mit Fokus auf die Automatisierung
• Praktische Kenntnisse in den Bereichen Materialfluss bzw- transport, Fördertechnik, SCADA-Systeme und dem Monitoring von MHE-Leistungskennzahlen (Material Handling Equipment)
• Solides Verständnis von industriellen Kommunikationsprotokolle wie EtherNet/IP, Profibus/Profinet, ASi-Bus und MODBUS/TCP
• Verhandlungssichere Deutsch- (mind. B2-Niveau) und fortgeschrittene Englischkenntnisse (mind. B1-Niveau)
• Bereitschaft zur Schicht, Sonn- und Feiertagsarbeit

Das bieten wir Dir

• Einen Wohlfühlarbeitsplatz mit einem tollen Team in Barleben bei Magdeburg
• Rabatte auf unsere HelloFresh Kochboxen
• Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch interne Trainings sowie ein jährliches Team-Budget für Weiterbildung
• Ein umfassendes Onboarding
• Ein kompetitives Gehalt und ggf. Schichtzulagen
• 30 Tage Urlaub
• Spaß bei Teamevents
• Vergünstigte Fitnessangebotebei Urban Sports Club bzw. John Reed
• Initiativen für das Wohlbefindendurch Kooperationen mit der Headspace-App und Spill
• Betriebliche Altersvorsorge

Weitere Informationen

HelloFresh Deutschland SE & Co. KG

Bewirb Dich jetzt mit Deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen, gerne auch ohne Lichtbild und ohne Angabe von spezifischen Merkmalen wie Nationalität oder Geschlecht. Sprachzertifikate und Unterlagen zur Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis können gerne mit eingereicht werden. 

Wir freuen uns auf Dich!

Wir glauben fest daran, dass gemeinsamer Genuss Menschen verschiedenster Hintergründe vereint. Unser Engagement für Vielfalt am Arbeitsplatz ist ein fester Bestandteil unserer Unternehmenskultur. So fördern wir das Zugehörigkeitsgefühl und die Integration aller Mitarbeitenden. Bei HelloFresh hören wir nie auf, Neues zu lernen und hören aktiv zu, um uns ständig weiterzuentwickeln. Unsere vielfältigen, diversen Teams tragen dazu bei, eine Verbindung zu unseren Kunden und Kundinnen zu schaffen und deren Feedback in konkrete Maßnahmen umzusetzen, sei es durch innovative Rezepte oder die Optimierung unseres Lieferprozesses.

Bei HelloFresh haben Vielfalt und Inklusion höchste Priorität. Als Arbeitgeber setzen wir uns für Chancengleichheit ein und garantieren Fairness unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter oder anderen spezifischen Merkmalen. Wir bieten Menschen mit Beeinträchtigungen zusätzliche Unterstützung im Bewerbungsprozess an. Wenn Du während des Bewerbungs- oder Interviewprozesses Hilfe benötigst, stehen Dir unsere Teams in den einzelnen Regionen gern zur Verfügung.

Um mehr darüber zu erfahren, wie es ist, bei HelloFresh zu arbeiten, folge uns auf Instagram, lies unseren Hello Community Blog, den HelloTech Blog oder werde Teil unserer HelloCommunity.

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