Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst / Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)

Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst / Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)

Mosaik-Berlin gGmbH

handwerkliche Berufsausbildung
pädagogische Eignung
PC- und Softwarekenntnisse
Arbeit mit behinderten Menschen
Entwicklungsberichte

Zusammenfassung

Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst in Berlin mit Aufgaben in pädagogischen Angeboten und individueller Förderplanung. Voraussetzungen: handwerkliche Ausbildung, pädagogische Eignung, PC-Kenntnisse. Benefits: 30 Urlaubstage, Altersversorgung, Sonderzahlungen.

Schlüsselwörter

handwerkliche Berufsausbildungpädagogische EignungPC- und SoftwarekenntnisseArbeit mit behinderten MenschenEntwicklungsberichte

Vorteile

  • geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche
  • Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzugschlag
  • 2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)
  • Zugang zu OpenUp: Live-Coaching und Online Kurse für mentale Gesundheit
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
  • Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von Gesundheitsangeboten

Stellenbeschreibung

Einleitung

Für unsere Betriebsstätte in Berlin-Kreuzberg suchen wir zum 01.02.2026 eine

Gruppenleitung im handwerklichen Erziehungsdienst (m/w/d)

(Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung)

als Vertretung

Mit über 2.000 Mitarbeitern zählt das Traditionsunternehmen Mosaik zu den Top 100 größten Arbeitgebern in Berlin-Brandenburg (www.mosaik-berlin.de). Die Mosaik-Berlin gGmbH ist für die Förderung, Rehabilitierung und Beschäftigung von Menschen mit Behinderung verantwortlich.

Ihr Aufgabenbereich:

  • Durchführung pädagogischer Gruppen- und Einzelangebote im Sinne der Konzeption
  • Umsetzung der Anforderungen unserer Wirtschaftspartner und Kunden des Arbeitsbereiches
  • Kooperation mit dem sozialen Umfeld (gesetzlicher Betreuer, Eltern, Wohneinrichtungen) in Zusammenarbeit mit der Betriebsstättenleitung und dem Begleitenden Dienst
  • Erstellung und Fortschreibung der individuellen Förderplanung
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Entwicklungsberichten
  • aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung des vorhandenen QM-Systems
  • pflegerische Hilfestellung im Bedarfsfall, Aufsicht, Berichterstattung, Ausflüge, Projektwochen, Konfliktmanagement usw.
  • Teilnahme an Teamsitzungen
  • Kontaktpflege zu Eltern, Betreuern und sonstigen Bezugspersonen der Rehabilitanden

Das bringen Sie mit:

  • abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung
  • pädagogische Eignung (Sonderpädagogische Zusatzausbildung, Fachkraft zur Arbeits- und Berufsförderung oder vergleichbare Ausbildung) wünschenswert
  • fundierte PC- und Softwarekenntnisse (Excel, Word, ERP-Systeme)
  • Kenntnisse in der Vermittlung von Fähigkeiten und Fertigkeiten bei der Erledigung von Auftragsarbeiten
  • Erfahrung in der Arbeit mit behinderten Menschen

Das bieten wir Ihnen:

  • geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr) im Beschäftigungsumfang von 38,5 Stunden/Woche (Basis Vollzeit)
  • Vergütung nach geltender Entgeltordnung sowie Kinderzugschlag
  • 2x pro Jahr freiwillige Sonderzahlungen (Weihnachts- und Urlaubsgeld)
  • 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche (zzgl. Heiligabend und Silvester arbeitsfrei)
  • Zugang zu OpenUp: Live-Coaching und Online Kurse für die mentale Gesundheit unserer Mitarbeitenden
  • Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
  • Bezuschussung zum Firmenticket und Jobrad
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement / Bezuschussung von verschiedenen Präventionsangeboten (z. B. Gesundheitskurse, Mitgliedschaft bei Egym Wellpass); Corporate Benefits
  • Unterstützung bei der Einarbeitung

Die Stelle ist für die Zeit der Vertretung, längstens bis zum 31.10.2026 befristet.

Kontakt

Nähere Informationen erhalten Sie bei Herrn Schrey, Tel.: 030- 61 69 15 12.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe derReferenz-Nr: 2026101.
Der direkte Weg zu uns führt über E-Mail:[email protected],
Mosaik-Berlin gGmbH, Personalabteilung, Ifflandstraße 12, 10179 Berlin

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Veröffentlichtvor 1 Tag
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