Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Gabelstaplerfahrer
Staplerschein
Lagererfahrung
PC-Kenntnisse
Deutschkenntnisse
Führerschein
Pünktlichkeit
Zuverlässigkeit

Hexjobs Insights

Tempton sucht ab sofort Gabelstaplerfahrer (m/w/d) in Haiterbach. Aufgaben: Be- und Entladen, kommissionieren. Anforderungen: Staplerschein, PC-Kenntnisse, gute Deutschkenntnisse. Vorteile: unbefristet, Tarifvertrag, bis zu 30 Tage Urlaub.

Schlüsselwörter

Gabelstaplerfahrer
Staplerschein
Lagererfahrung
PC-Kenntnisse
Deutschkenntnisse
Führerschein
Pünktlichkeit
Zuverlässigkeit

Vorteile

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden
  • bis zu 30 Tage Urlaub
  • anerkannte Sozialleistungen inkl. Urlaubsgeld
  • persönliche Betreuung durch Ansprechpartner
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung

Über Tempton

Wir suchen ab sofort motivierte Unterstützung als Gabelstaplerfahrer (m/w/d)

Wenn Sie flexibel sind, gerne Verantwortung übernehmen und in einem abwechslungsreichen Umfeld arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Mit über 11.000 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Be- und Entladen von LKW
  • Ware kommissionieren und verpacken
  • Interne Warentransporte
  • Warenbuchungen in SAP

Das bringen Sie mit:

  • Staplerschein
  • erste Erfahrung im Lager wünschenswert
  • sehr gute PC-Kenntnisse
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fingerfertigkeit, Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Führerschein und PKW von Vorteil
  • Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
  • tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • kostenfreie Stellung von Arbeitsschutzkleidung und Werkzeugen
  • Einsätze in namhaften Kundenunternehmen, bei denen Sie die Chance haben, sich persönlich weiterzuentwickeln
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

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Aufrufe: 2
Veröffentlichtvor 15 Tagen
Läuft abin 33 Minuten
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