Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d) als Stabsstelle des Vorstandes
Medizinischer Dienst Nord
Finanzen
Betriebswirtschaft
Personalführung
Finanzcontrolling
Kostenmanagement
Zusammenfassung
Fachbereichsleitung Finanzen bei Medizinischer Dienst Nord in Hamburg. Verantwortlich für Finanzorganisation & Controlling. Anforderungen: Hochschulbildung, Erfahrung im Finanzwesen. Attraktives Gehalt 88.600 Euro - 91.500 Euro.
•Sinnhaftigkeit: Mitarbeit in einem Unternehmen mit sozialmedizinischem Auftrag
•Coaching: Umfassendes Onboarding und weiterführende Begleitung
•Wertschätzung: Enge Kommunikation, offene Feedbackkultur und Mitgestaltungsmöglichkeiten
•Flexibilität: Familienfreundliche Gleitzeitregelungen im Büro oder Homeoffice
•Sicherheit: Vorzüge einer Beschäftigung im Öffentlichen Dienst
•Vergütung: Attraktives Gehalt durch eigenständigen Tarifvertrag (Vergütungsgruppe 12 TV MD)
•Zulagen: 102 Euro/mtl. Kinderzuschlag pro Kind, Zuschuss zum Deutschlandticket, betriebliche Altersversorgung
Stellenbeschreibung
Der Medizinische Dienst Nord ist ein unabhängiger Gutachterdienst und berät gesetzliche Kranken- und Pflegekassen in Hamburg und Schleswig-Holstein in medizinischen und pflegefachlichen Fragen. Wir sind die Spezialistinnen und Spezialisten für Begutachtungen der Pflegebedürftigkeit, in der Beurteilung von Hilfsmitteln und der bedarfsgerechten Optimierung von Wohnraum in Hinblick auf Pflegebedürftigkeit. Unsere Expertise wird in Verhandlungen mit Kliniken, Praxen und Pflegeanbietern einbezogen und ist in der Qualitätsentwicklung richtungsweisend. Wir sind ein zukunftsorientiertes Dienstleistungsunternehmen. Und wir arbeiten mit aufgeschlossenen Menschen, die unsere soziale Unternehmenskultur leben und pflegen.
Mit Ihrem Engagement tragen Sie bei uns aktiv zur adäquaten Versorgung von Versicherten und einer zeitgemäßen Gestaltung des Gesundheitswesens bei.
Wir sind auf der Suche nach Ihnen!
Fachbereichsleitung Finanzen (m/w/d) als Stabsstelle des Vorstandes
Kennziffer 07-2026
Hamburg | unbefristet | in Voll- oder Teilzeit | ab dem 01.03.2026
Das sind Ihre Aufgaben
Sie führen und organisieren den Fachbereich Finanzen, wobei Sie insbesondere die Konzeptionierung und Strukturierung der Vorgaben und Verantwortlichkeiten innerhalb der Teams Finanzen und Reisekosten/Zeitverwaltung verantworten
Sie gewährleisten die Einhaltung der geltenden Vorschriften und Regelwerke, inklusive der Erstellung und Aktualisierung der entsprechenden Dokumentationen
Sie erstellen und setzen den Haushaltsplan sowie die Jahresrechnung bzw. den Jahresabschluss um und stellen das laufende Haushaltscontrolling sicher
Sie führen das Kostencontrolling durch und treiben dessen kontinuierliche Weiterentwicklung voran
Sie wirken aktiv an der Konzeptionierung der Personalentwicklung sowie der Durchführung von Fortbildungsmaßnahmen mit
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über eine abgeschlossene Hochschul-/Fachhochschulausbildung, idealerweise im Finanzbereich, oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mit
Sie haben mehrjährige Erfahrung im Finanzwesen und in der Personalführung, vorzugsweise in einer Einrichtung des öffentlichen Dienstes
Sie besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für Prozesse und Strukturen, das Sie sicher in der Praxis umsetzen
Sie pflegen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Vorstand und den anderen Bereichen des MD Nord
Sie bringen die Fähigkeit mit, Mitarbeitende zu motivieren und ergebnisorientiert zu führen
Das wäre wünschenswert
Sie verfügen idealerweise über Erfahrungen in der Digitalisierung von Finanzprozessen und -strukturen
Sie haben bereits strategische Projekte im Bereich Finanzcontrolling und Kostenmanagement erfolgreich umgesetzt
Sie besitzen Kenntnisse im Bereich des GKV-Finanzwesens
Sie bringen eine lösungsorientierte Denkweise und Innovationsbereitschaft in Ihre tägliche Arbeit ein
Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen aus
Das ist für Sie selbstverständlich
Sie agieren proaktiv und eigenverantwortlich in einem dynamischen Arbeitsumfeld
Sie handeln stets präzise, verlässlich und im Interesse einer transparenten Unternehmensführung
Sie arbeiten strukturiert und behalten auch in komplexen Situationen den Überblick
Sie pflegen eine offene Feedbackkultur und legen großen Wert auf Integrität und Diskretion
Das bieten wir Ihnen
Sinnhaftigkeit Mitarbeit in einem Unternehmen mit sozialmedizinischem Auftrag
Coaching umfassendes Onboarding und weiterführende Begleitung
Wertschätzung enge Kommunikation, offene Feedbackkultur und Mitgestaltungsmöglichkeiten
Flexibilität familienfreundliche Gleitzeitregelungen im Büro oder im Homeoffice arbeiten anteilig möglich
Standortvorteile gute Verkehrsanbindung am Standort in Hamburg
Sicherheit Vorzüge einer Beschäftigung im Öffentlichen Dienst
Vergütung attraktives Gehalt durch eigenständigen Tarifvertrag (Vergütungsgruppe 12 TV MD): Startgehalt 88.600 Euro brutto, im 2. Jahr 91.500 Euro brutto, inkl. 13. Monatsgehalt
Zulagen 102 Euro/mtl. Kinderzuschlag pro Kind (bei Vollzeit), Zuschuss zum Deutschlandticket, vermögenswirksame Leistungen sowie betriebliche Altersversorgung über die VBL
Das passt für Sie?
Bewerben Sie sich spätestens bis zum 09. Februar 2026 bevorzugt online oder per E-Mail.
Hinweise: Bitte geben Sie die Kennziffer 07-2026 an. Bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung werden schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen in Papierform werden nicht zurückgesendet.