Erzieherin oder SPA (m/w/d) als Springerin Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Wo.), unbefristet

Erzieherin oder SPA (m/w/d) als Springerin Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Wo.), unbefristet

Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-luth.

Erzieherin
SPA
inklusive pädagogische Arbeit
Kommunikation mit Eltern
Fortbildung

Zusammenfassung

Stelle für Erzieherin oder SPA als Springerin in Hamburg gesucht. Aufgaben: pädagogische Planung, Förderung der Bildung. Anforderungen: abgeschlossene Ausbildung, Teamfähigkeit. Vorteile: tarifliche Vergütung, 30 Tage Urlaub, Firmenfitness.

Schlüsselwörter

ErzieherinSPAinklusive pädagogische ArbeitKommunikation mit ElternFortbildung

Vorteile

  • Faire Vergütung nach Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte (TV KB)
  • Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL)
  • 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche)
  • Zuschuss zum Deutschlandticket (hvv Jobticket)
  • Firmenfitness über EGYM-Wellpass

Stellenbeschreibung

Über uns

​Herzlich willkommen in der Kita Osterkirche in Bramfeld – einem Ort, an dem Kinder mit neugierigen Augen die Welt entdecken, getragen von einem engagierten Team, einer vertrauensvollen Elternpartnerschaft und einem Haus voller Lebendigkeit, in dem kreative Ideen wie bunte Samen wachsen und erblühen.
Unsere neue Kita liegt direkt hinter der Osterkirche. Alle lichtdurchflutenden Gruppenräume haben den Blick in den Park. Unser angrenzendes Außengelände bietet Klettermöglichkeiten, eine Schaukel und ein Wasserspiel. In der Einrichtung betreuen wir 70 Kinder in 2 Elementar-und 1 Krippengruppe im Alter von 1-6 Jahre in der Zeit von 7.30 - 16.00 Uhr.

Der Kirchengemeindeverband der Kindertageseinrichtungen im Ev.-Luth. Kirchenkreis Hamburg-Ost sucht für seine Kita Osterkirche zum 01.03.2026 eine*n

Erzieherin oder SPA (m/w/d) als Springerin, Voll- oder Teilzeit (mind. 30 Std./Wo.), unbefristet.

Ihre Aufgaben

  • Planung, Organisation und Mitverantwortung für die Umsetzung desinklusiven pädagogischen Alltags
  • Lern- und Bildungsentwicklung altersgerecht unterstützen und fördern
  • Spaß an der Kommunikation mit den Eltern sowie Vorbereitung von Entwicklungsgesprächen

Ihr Profil

  • Sie sind ausgebildete*r Erzieher*in oder SPA
  • Sie haben eine christlich wertschätzende Grundhaltung und Interesse an religionspädagogischer Arbeit
  • Sie suchen Herausforderungen und sind bereit, sich fortzubilden
  • Sie sind teamfähig und Ihnen liegt kreatives gemeinsames Handeln und innovatives Denken
  • Sie haben Freude und Spaß an Ihrer Arbeit!

Wir bieten

  • Ein Ort für alle – Wir leben Vielfalt und heißen Sie willkommen, so wie Sie sind, Bewahrung der Schöpfung
  • Wir engagieren uns aktiv für Nachhaltigkeit, Klimaschutz und Frieden
  • Eine faire Vergütung nach dem Tarifvertrag für Kirchliche Beschäftigte in der Nordkirche (TV KB) (Entgeltgruppe je nach Qualifikation zwischen KS5 und KS7) mit Sonderentgelte
  • Bessere Altersvorsorge – Zusätzliche Rente über die Kirchliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung (VBL)
  • Gesund & fit – Firmenfitness über EGYM-Wellpass oder Zuschuss zur Gesundheitsförderung, Mobilität
  • Zuschuss zum Deutschlandticket (hvv Jobticket) & JobRad-Leasing für Ihr Wunschfahrrad
  • Starkes Teamgefühl – Unsere regelmäßigen Teamtage schaffen Raum für Austausch, kreative Ideen und gemeinsame Erlebnisse
  • Erholungszeit – 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche)
  • Wertschätzung & Feedback – Regelmäßige Jahresgespräche für persönlichen Austausch

Kontakt

Inhaltliche Rückfragen zur Stellenausschreibung bitte an: Estrella Curylo [email protected]

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bewerben Sie sich gerne auf dem direkten Weg über den Button am Ende der Seite. Ihre Daten werden sicher übertragen.

Alternativ können Sie sich auch per E-Mail über [email protected] bewerben (bitte als PDF-Datei, max. 9 MB pro Datei).

Ihre Ansprechpartnerin:
Ramona Daniel
Recruiting
Tel. 040 519000 412
0176 19519880
[email protected]

Das Leitbild unseres Kirchengemeindeverbandes und unserer Kindertageseinrichtungen spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns. Schwerbehinderte und Gleichgestellte nach SGB IX werden in besonderem Maße aufgefordert, eine Bewerbung einzureichen.
Die Vergütung erfolgt nach TV KB.

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Veröffentlichtvor 15 Tagen
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