Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Betreuung von Kindern und Jugendlichen

Erzieher / Sozialpädagoge (m/w/d) für die Betreuung von Kindern und Jugendlichen

Malteser in Deutschland

pädagogische Ausbildung
psychologische Ausbildung
Erziehung
Kommunikation
Organisation
Teamarbeit
Dokumentation
Kinderbetreuung
Jugendhilfe

Zusammenfassung

Position als Erzieher/Sozialpädagoge zur Betreuung von Kindern und Jugendlichen. Anforderungen umfassen pädagogische Ausbildung. Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, und Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Schlüsselwörter

pädagogische Ausbildungpsychologische AusbildungErziehungKommunikationOrganisationTeamarbeitDokumentationKinderbetreuungJugendhilfe

Vorteile

  • Flexible Voll- oder Teilzeitstelle
  • 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage
  • Zuschuss beim Jobticket
  • Weiterbildungsmöglichkeiten (intern/extern)
  • Diverse Mitarbeitervorteile wie CompanyBike und Rabatte.

Stellenbeschreibung

Die Malteser

Der Jugendhilfebereich der Malteser Werke gGmbH sucht pädagogische Fachkräfte für zwei Inobhutaufnahmegruppen für Kinder und Jugendliche.

Was Sie bei uns erwartet:

  • Wir legen großen Wert auf ein harmonisches Miteinander, sowohl im Team als auch mit unseren Bewohner*innen - Freude an der Arbeit und eine positive Atmosphäre sind uns besonders wichtig
  • Betreuung von Kindern und Jugendlichen (unbegleiteten Minderjährigen) in zwei Häusern ( 8-14 Jahre und 14-18 Jahre): Dies beinhaltet die Gestaltung des Alltags in der Wohngruppe, Ermittlung des Unterstützungsbedarfs, Begleitung zu Behörden- und Arztterminen sowie Unterstützung bei schulischer und beruflicher Orientierung
  • Kreative Planung und Durchführung von Ausflügen und Freizeitveranstaltungen, um den Jugendlichen eine abwechslungsreiche und spannende Zeit zu bieten
  • Erfüllung administrativer Aufgaben im Rahmen der Dokumentation
  • Pflege von Kontakten zu kooperierenden Institutionen und Einrichtungen, um eine effektive Zusammenarbeit zu gewährleisten
  • Regelmäßige Teilnahme an Fall- und Dienstbesprechungen, um den Austausch und die Zusammenarbeit im Team zu fördern
  • Erstellung von Berichten für die Kostenträger, um eine transparente und umfassende Dokumentation zu gewährleisten

Worauf Sie sich bei uns freuen dürfen:

  • Flexible Voll- oder Teilzeitstelle
  • Eine attraktive Vergütung nach AVR-Caritas und diverse Zulagen, Altersvorsorge über die RZVK (Sonn- und Feiertagszulagen, Nachtschichtzulagen, Jahressonderzahlung, etc.)
  • 30 Tage Urlaub plus je nach Anlage 2 Regenerationstage
  • Die Dienstpläne sind mit dem Work-Life-Balance-System vereinbar (Dienstpläne werden frühzeitig bekannt gegeben und die Dienstzeiten setzen sich wie folgt zusammen: Tagdienst: früh: 8 – 16:30 Uhr, mittlerer Tagdienst: 9 – 17:30 Uhr und späterer Tagdienst: 10:30 – 19 Uhr, Nachtdienst: 19 – 8 Uhr (Bereitschaftsdienst von 0 – 6 Uhr)
  • Diverse Benefits für Mitarbeitende (u.a. CompanyBike, internes Portal mit vielfältigen Angeboten für alle, Rabatte bei kooperierenden Unternehmen, Zuschuss beim Jobticket, jährlich sieben kostenfreie Beratungsgespräche bei mysevensteps, etc.)
  • Die Möglichkeit, eigene (Projekt-) Ideen einzubringen (ein eigenes Innovationsmanagement und unser Gewächshaus M (www.gewaechshausm.de)
  • Wir bewegen uns in Richtung Klimaneutralität und sind mit dem Kijuna Siegel ausgezeichnet worden
  • Weiterbildungsmöglichkeiten (intern/extern): wir haben ein eigenes, auf unsere Bedarfe abgestimmtes Fortbildungsprogramm entwickelt (externe Weiterbildungen werden begrüßt und unterstützt), Beteiligungsmöglichkeit bei dem internen Fortbildungsprogramm mit eigenen Ideen

Was wir uns von Ihnen wünschen:

  • Eine abgeschlossene pädagogische, psychologische oder erzieherische Ausbildung
  • Lust auf persönliche Entwicklung und Fortbildung
  • Die Selbstorganisation von Arbeitsabläufen
  • Pädagogisches Handeln sowie die Bewahrung von notwendiger Nähe und Distanz
  • Viel Neugier, Offenheit und Engagement in der Arbeit mit Jugendlichen, deren Familien und im Team
  • Eigenverantwortlichkeit, Kommunikations- und Organisationsvermögen
  • Kommunikation: regelmäßige Teamsitzungen, Supervisionen und Teamtage (Teamtage mit und ohne Übernachtungen zwei Mal im Jahr sorgen für eine tolle Atmosphäre innerhalb des Teams)
  • Ein familienfreundliches Unternehmen, welches individuell auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden eingeht (zertifiziert nach dem Audit berufundfamilie)
  • Durch langjährige Erfahrung und der Größe unserer Organisation, bieten wir unseren Mitarbeitenden eine hohe Sicherheit des Arbeitsplatzes
  • Viele unserer Arbeitsvorgänge sind digitalisiert, weshalb viele Tätigkeiten einfach und schnell abgearbeitet werden können
  • Wohngruppenübergreifende Kooperation bietet unseren Mitarbeitenden ein hohes Maß an Flexibilität und Sicherheit (eine gut betreute und umfassende Einarbeitung findet beispielsweise im Rahmen der wohngruppenübergreifenden Kooperation statt)
  • Durch ein sehr heterogenes Team, welches sich aus verschiedenen Altersklassen, Herkunftsländern, Muttersprachen und Bildungsgängen zusammensetzt, entsteht ein vielfältiges Team, welches sich effektiv ergänzen kann

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung! Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder Identität. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Bei ersten Fragen zur Stelle steht Ihnen Herr Thomas Schirmer, Projektleitung, unter 0176 70500803 gerne zur Verfügung.

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Veröffentlichtvor etwa 13 Stunden
Läuft abin 14 Tagen
Quelle
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